57 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
43 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Arbeitsklima ist recht gut.
Die Work-Life-Balance ist heute besser geregelt als noch vor einigen Jahren.
Der kollegiale Zusammenhalt ist recht gut und es haben sich inzwischen auch engere Freundschaften entwickelt.
Mit unserem Vorgesetzten kommen wir sehr gut aus, da er immer ein offenes Ohr für uns hat. Bei "Problemen" wird immer schnellstmöglich eine Lösung durch den Vorgesetzten gesucht.
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Team ist super - wir fühlen uns ernst genommen und wertgeschätzt.
37,5 Wochenstunden im Gleitzeitsystem. Mobiles Arbeiten wird angeboten. 30 Tage Urlaub. Auf unerwartete Familiensituationen werden positive Lösungen gefunden.
Der Kollegenzusammenhalt in unserem Team ist in allen Bereichen herausragend.
Jubiläen werden
Transparente Entscheidungsfindung, Einbezug der einzelnen Mitarbeiter bei Entscheidungen und faire Konfliktlösungen. Sehr respektvoller Umgang
Es gibt regelmäßig Teamrunden, Erfahrungsaustausche und Feedback.
Als Vetriebler im Außendienst hat man einen Rahmenbereich. In diesem gestaltet und priorisiert man seine Aufgaben größtenteils selbst.
Als Mitarbeiter bei BKK24 fühle ich mich wirklich geschätzt und unterstützt. Das Arbeitsumfeld ist freundlich, kollegial und motivierend. Die Führungskräfte nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeiter und fördern persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung. Die Unternehmenskultur bei BKK24 ist geprägt von Offenheit, Teamarbeit und einem starken Zusammenhalt. Ich schätze besonders die Flexibilität und die Möglichkeiten zur Work-Life-Balance, die es mir ermöglichen, Familie und Beruf gut zu vereinbaren. BKK24 ist definitiv ein großartiger Arbeitgeber, der seine Mitarbeiter wertschätzt und ihnen Raum für persönliche und berufliche Entfaltung bietet.
Nichts.
Keine.
Kollegialität und Unterstützung für persönliches Wachstum
Optimale Work-Life-Balance bei BKK24: Flexibles und mobiles Arbeiten ermöglicht beruflichen Erfolg und persönliche Freiheit
Umwelt- und Sozialbewusstsein als gelebte Unternehmenswerte
Starker Zusammenhalt bei BKK24: Kollegiale Atmosphäre fördert Teamarbeit und Erfolg
Unterstützung, Feedback und Entwicklung im Fokus
Modernes Umfeld und optimale Rahmenbedingungen für Erfolg und Wohlbefinden
Offenheit und Zusammenarbeit im Fokus
Nach dem Ruhestand des langjährigen Vorstandes 2021 ist ein nun jüngerer Vorstand mit neuen frischen Ideen am Start. Eine neue Führungs- und Kommunikations-Philosophie hat die Hierarchie im Unternehmen flacher und gleichberechtigter gemacht. Im Rahmen von Projekten werden Lösungen vom "einfachen Angestellten" mit der Leitung auf Augenhöhe zusammen entwickelt.
Den eingeschlagenen Kurs halten!
Die Möglichkeit, teilweise von zuhause zu arbeiten reduziert Fahrzeiten- und Kosten. Ich möchte dies nicht mehr missen. Desweiteren gibt es eine KiTa im Haus und weitere Angebote die ich selber aber nicht alle nutze.
Wer will, für den bestehen verschiedene Möglichkeiten zur Weiterbildung, von "fachfremd" zum/zur Sozialvers.-Angestellen, von dort über Lehrgänge / Studiengänge zum Fachwirt etc.. Die BKK24 unterstützt dies mit Freistellungen und Übernahme der Kosten.
Das Gehalt kann wahrscheinlich nicht ganz mit anderen Mitbewerbern mithalten, die z.B. dann aber auch meist in Ballungszentren mit entsprechend höheren Lebenshaltungskosten angesiedelt sind.
Dafür gibt es aber sehr umfangreiche Zusatzleistungen: eine betriebliche Altersvorsorge, Essensgutscheine, etc.
Als eine der erste Krankenkassen ist die BKK24 als nachhaltiges Unternehmen zertifiziert. Umwelt- und Klimaschützendes Entwicklungen sind und bleiben ein wichtiger Grundsatz des Handelns, auch wenn gesetzliche Vorgaben dies manchmal einschränken.
Das Team der BKK ist eher jung / mittelalt, die älteren und erfahrenen Kollegen sind aber ein geschätzter Teil des Teams
Die Ausrüstung ist auf dem aktuellen Stand der Technik und wird regelmäßig erneuert
Es gibt viele positive Faktoren, die für das Unternehmen sprechen. Dazu gehören unter anderem die faire Bezahlung, transparente Kommunikation, Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeitenden, ein angenehmes Arbeitsklima in der Hauptverwaltung und an den ServiceCenter-Standorten, flexible Arbeitszeiten und die Anerkennung von Leistungen. All das schafft eine motivierende und produktive Arbeitsumgebung für Kolleginnen und Kollegen.
Die Beteiligung an Firmenfitness-Programm wie hansefit wäre eine tolle Ergänzung zu den bereits vielen angebotenen Sozialleistungen.
Es ist wichtig, dass im Arbeitsverhältnis eine offene und klare Kommunikation gepflegt wird, um Missverständnisse zu vermeiden und eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Dies wird bei uns im Unternehmen gelebt.
Guter Ausgleich ist durch Gleitzeit gegeben, um Stress zu reduzieren und gleichzeitig die Gesundheit zu erhalten und Beruf mit Familie/privater Zeit zu kombinieren.
Tolle Aufstiegschancen - sogar direkt nach Beendigung der Ausbildung! Ganz stark und motivierend!
Es gibt u.a. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen, die vom Unternehmen für die Mitarbeitenden gewährt werden.
Toll das auch der Aspekt Nachhaltigkeit im Unternehmen gelebt wird.
Der gute Kollegenzusammenhalt beeinflusst das Arbeitsklima in der BKK24 positiv und trägt zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei.
Im Umgang mit älteren Kollegen ist nichts auszusetzen. Alle werden gleichberechtigt behandelt.
Der Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden läuft respektvoll, wertschätzend und fair ab.
Es ist toll, dass alle die gleichen Chancen haben und sich bei Projekten/Arbeitsgruppen oder für Aufstiegsmöglichkeiten einbringen können.
Die vielfältigen Aufgaben bei der BKK24 motivieren und tragen zur Weiterentwicklung bei und lassen zugleich Fähigkeiten erweitern und die eigenen Persönlichkeit zu verbessern.
Kommunikation auf Augenhöhe, ein freundliches und respektvolles Miteinander, gute Einarbeitung, eigenständige Arbeitsweise auf Vertrauensbasis
Nichts
Wenn man welche hat, ist der Arbeitgeber sehr offen gegenüber Verbesserungsvorschlägen und gut in der Umsetzung
Sehr offen und freundlich
Mit meiner bisherigen Erfahrung sehr gut. Ebenfalls von Kollegen, als auch von Versicherten, nur Positives gehört.
Ein großzügiger Gleitzeitrahmen, mobiles Arbeiten
Wertschätzung, Altersteilzeit, zusätzlicher Urlaub für ältere Kollegen*Innen
Top! Respektvoll und auf Augenhöhe
Höherverstellbare Arbeitstische, laufende Verbesserung der Hardware
Sehr gut und ausführlich, regelmäßiger Team-Austausch
gutes Gehalt mit 13. Monatsgehalt und zusätzlichen Sonderzahlungen
Die familiäre Atmosphäre und die tollen Benefits für Mitarbeitende wie z. B. Eltern-Kind-Büros, über 100 verschiedene Teilzeitmodelle, Großtagespflege U3
im Bürogebäude, kostenfreie Parkplätze, Jobrad, Paketservice, Essensgutscheine, Massageangebote und vieles mehr!!
Die Geschwindigkeit der Kommunikation hat Luft nach oben.
Super!
Sucht ihresgleichen!
Du kannst dich bei der BKK24 individuell entwickeln. Weiterbildung hat einen sehr hohen Stellenwert im Unternehmen.
Passt.
Hervorragend und zertifiziert!
Klasse!
Im Alter bekommen wir zusätzlichen Urlaub.
Vorbildlich und verständnisvoll!
Passen!
Ist zielgerichtet!
Wird gelebt.
Hier kannst du eigene Ideen einbringen!
Dass endlich organisatorische Defizite angepackt werden!
Es könnte schneller gehen - aber realistisch gesehen: Veränderund braucht Zeit!
Einfach so weitermachen!
Die Flexibilität und das familiäre Verhältnis
3 Tage Homeoffice
Seminare mit Übernachtung und Firmenwagen
Wir bekommen mehr Urlaub im Alter
Alle super nett und verständnisvoll
Kinderbetreuung U3 in der Hauptverwaltung, am Personaleingang Küche mit täglich frischem Obst und Wassersprudler, Bestellung von Retterkisten in allen Varianten, renovierter Aufenthaltsraum, Essensgutscheine für die Lounge, Jobradverträge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenfreie Parkplätze vor der Tür ...also richtig viel.
Schlecht ist Nichts....Verbesserungspotenzial gibt es immer und überall.
Bessere technische Voraussetzungen prüfen. Ggf.mobiles Arbeiten noch weiter ausweiten.
Ich bin dankbar, mit solchen Kolleg:innen zusammen arbeiten zu dürfen. Ich fühle mich wohl.
Sehr viel besser. Danke an unsere loyalen Versicherten und unsere tollen Kollegen.
Gleitzeit 60/40. Individuell pro Woche oder pro Monat planbar. Klasse.
Wer möchte, der kann und sollte!
13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, VWL, betriebliche Altersversorge...Gehalt grds. gut, mehr geht immer. Dennoch sollte man sich überlegen, die Gehaltsstufen zu überdenken. Betriebliche Zugehörigkeit sollte sich im Tarifvertrag widerspiegeln.
#gerneperdu hat sehr viel bewirkt und sorgt für noch mehr Zusammenhalt. Sogar bis zur Vorstandsebene.
Wir arbeiten alle daran. Mit Offenheit und Mühe...wie in jeder guten Beziehung ;-)
Hier könnte tatsächlich nachgebessert werden. Für alle höhenverstellbare Tische, Headset ohne Kabel, Klimaanlage...
Aber New-Work-Maßnahmen stehen in den Startlöchern. Es ist also Bewegung in dem Thema.
Seit 2021 eine völlig andere Kommunikation.
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