8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eigentlich alles - ich arbeite sehr gern bei bks partners.
Nix :D
Freigabe der Arbeit durch die Partner könnte schneller erfolgen.
Ich darf in einem Spitzen-Team mit tollen Kollegen und Kolleginnen arbeiten. Jeder unterstützt sich gegenseitig und auch die Chefs sind (fast) immer greifbar und stehen uns mit Rat und Tat zur Seite.
Niemand ist perfekt - ab und zu passieren Fehler. Unsere Mandanten sind jedoch durchwegs sehr zufrieden mit uns und unserer Arbeit :)
Absolut großartig! Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell), Mobile Work Policy und jährliche Möglichkeit für Workation - solange die Arbeit erledigt wird, ist man recht flexibel in der Zeiteinteilung.
Weiterbildungs- und Aufstiegschancen sind nahezu unbegrenzt möglich. Weiterbildungen werden aktiv gefördert und sowohl finanziell wie auch zeitlich unterstützt.
Das Grundgehalt befindet sich im oberen durchschnittlichen Bereich. Zusätzlich gibt es viele Goodies und Leistungen on top (Snack-Ecke mit Obst und Sweets; Kaffee, Tee, Softdrinks und Wasser for free; betriebliche KV für jeden Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin uvm).
Wir versuchen so gut es geht auf Papier zu verzichten, auch unnötiger Verpackungsmüll wird so gut es geht umgangen. Reisetätigkeiten werden soweit möglich durch Videokonferenzen ersetzt.
Könnte nicht besser sein
Wie bereits beschrieben - es geht um den Menschen und nicht um das Alter. Besonders die Erfahrung älterer Kollegen wird geschätzt.
Alle Chefs sind (fast) immer greifbar und unterstützen bei allen Fragen. Selbst wenn es mal Probleme gibt, kann jede Situation ausgeredet werden :)
Wir dürfen in einem schönen und hellen Bürogebäude in guter Münchner Lage mit sehr guter öffentlicher Anbindung arbeiten. Die Büroausstattung ist sehr modern - es gibt an allen Arbeitsplätzen höhenverstellbare Schreibtische und bequeme Stühle. Auch im Sinne der Digitalisierung wird viel Wert auf gut funktionierende und neue technische Ausstattung gelegt.
Transparente Kommunikation wird groß geschrieben - die Umsetzung dieses Vorhabens gelingt meistens ;)
Es geht um den Menschen selbst, nicht um Geschlecht, Alter, Religion oder Ähnliches. Unser Team ist bunt gemischt - bei Feierlichkeiten wird auf Religiösität und verschiedenes Essverhalten Rücksicht genommen.
Abwechslungsreich - man kann alle Bereiche betreuen (Lohn, FiBu, Abschluss, Beratung) - je nach Kenntnisstand und Vorlieben.
- Mitarbeiter können sich aktiv einbringen und so stetig zur Verbesserung / Stärkung der Kanzlei beitragen.
regelmäßigere Feedback-Gespräche
Kollegiales Miteinander - keiner wird Alleine gelassen.
Rücksicht auf Familie und Kinder, Prüfungsphasen, etc. trotz z.T. berufsbedingtem hohen Workload
- Interne Meetings in regelmäßigen Abständen
- externe Vorträge freiwillig möglich
- erste Hilfekurs
- externe Fortbildungsangebote
- Monatliche Zusätze wie Essensgeld, Fahrtenzuschuss, Internetpauschale,...
- Gehalts- und Arbeitszeiten können individuell geregelt werden
Starker Kollegenzusammenhalt durch Unterstützung innerhalb des Teams.
Keine Unterscheidung zwischen älteren und jüngeren Kollegen.
Modernes Büro mit höhenverstellbaren Tischen. Individuelle Ausstattung (ergonomische Maus, zusätzlicher Bildschirm - auch im Home-Office) möglich.
Keine Unterscheidung zwischen Geschlechtern. Jede Person wird individuell wert geschätzt.
vielfältige Aufgabenbereiche - je nach Präferenz des Einzelnen.
Es wird auf uns geschaut. Ich habe das Gefühl, dass es den Chefs wichtig ist, dass es uns gut geht. Es ist sehr familiär
Nervige Mandate auf die man verzichten kann kündigen (sind nicht so viele ;)) Öfter Happy Hour
Ich komme jeden Tag gerne! Früher gab es viel Uneinigkeit zwischen den Chefs, das hat auch das Team runtergezogen… Nachdem ein Chef gegangen ist sind wir inzwischen untereinander eine echte Einheit geworden, jeder hilft jedem und ich weiß das ich mich immer auf meine Kolleginnen verlassen kann!
Hat sich in den letzten 18 Monaten deutlich verbessert!
Man wird mega gefördert! Zeitlich, finanziell und auch dadurch, dass die Chefs und erfahrenen Mitarbeiter ein gutes Training on the Job machen mit uns.
Ich bin top zufrieden!
Wir sind fast komplett papierlos, Meetings mit Mandanten finden oft online statt. Die Heizung wird mit digitalen Thermostaten gesteuert und so wird am Wochenende die Heizung heruntergefahren. Frieren musste ich aber trotzdem nie
Ich liebe meine Kolleginnen (und die Kollegen natürlich auch ;))
Auch hier sind alle gleich, die Erfahrung älterer Kollegen wird von allen sehr geschätzt!
Alle Chefs sind super unterschiedlich aber alle sehr nett!
Wir haben eine nagelneue und ergonomische Ausstattung in einem schönen Büro am Heimeranplatz. Auch in Bayerbach unserem zweiten Standort ist jetzt alles auf den neuesten Stand gebracht worden! :)
Die Partner reden viel mit uns, laufen durch die Zimmer und essen oft mit uns zu Mittag. Auch kann man immer zu den Chefs gehen, die Türe ist immer offen. Dazu haben wir alle 3 Monate ein Teammeeting bei dem aktuelle Themen besprochen werden. Für neue Kollegen gibt es ein Mitarbeiter Handbuch in dem alles wichtige aufgeschrieben ist!
Alle werden gleich behandelt, der Mensch zählt. Auf kulturelle Besonderheiten wird Rücksicht genommen.
Es wurde mal nachgedacht Teams zu bilden (Lohn/FiBu/JA). Als wir uns aber dagegen entschieden hatten, wurde der Gedanke wieder verworfen und daher machen auch heute noch fast alle fast alles, sofern sie es können und wollen. Die Mandate sind bunt gemischt was es sehr abwechslungsreich macht. Es wird laufend an der Digitalisierung gearbeitet und auch das macht es sehr abwechslungsreich und lehrreich!
Das Team, Die moderne Ausstattung & das moderne Büro, den Kollegen - Zusammenhalt, Die Diversität
Tolle Arbeitsatmosphäre. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Die bks bietet sehr gute Möglichkeiten, nach Abschluss des Studiums oder der Ausbildung übernommen zu werden. Darüber hinaus werden viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen angeboten.
Gleitzeit wird angeboten, damit jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, in seinem eigenen Tempo zu arbeiten. Manchmal ist es viel, was aber eher weniger am Arbeitgeber sondern viel mehr an dem Beruf selbst liegt. Der Abbau von Überstunden ist möglich.
Überdurchschnittlich
Bei bks partners. hilft jeder jedem. Die Partner und Steuerberater nehmen sich regelmäßig Zeit, um Fragen und offene Punkte zu beantworten und zu erklären. Alle zwei Wochen findet die Bksakademy statt, in der sowohl die Partner als auch die Mitarbeiter Themen (Praxisbeispiele, aktuelles (Steuer-)Recht, etc.) aufbereiten.
Wir sind ein sehr junges und diverses Team. Es werden regelmäßig Veranstaltungen geplant, um das Team noch enger zusammenzubringen. Alle zwei Wochen findet die bks-Happy-Hour statt, bei der alle eingeladen sind, den Alltagsstress zu vergessen und etwas Zeit mit Kollegen außerhalb der Arbeit zu verbringen.
Insbesondere in der Ausbildung wird großer Wert darauf gelegt, Auszubildende und Studenten in den jeweiligen Fachbereichen auszubilden. Dabei wird gezielt auf die Schwächen und Stärken des Mitarbeiters geachtet, um ihn in jedem Bereich bestmöglich einsetzen und ausbilden zu können.
Die Mitarbeiter werden in jedem Fachbereich ausgebildet.
Bei bks respektiert jeder jeden. Vom Partner bis zum Praktikanten - Respekt steht an erster Stelle.
Du zählst als Arbeitnehmer, dir geht es gut und es gibt immer ein offenes Ohr.
Tolle Atmosphäre
gerade für berufstätige Eltern top
hier hast du alle Möglichkeiten
es gibt tolle Sozialleistungen
Jeder hilft jedem
kann mich nicht beschweren, immer ein gutes Miteinander und auch Anerkennung
Moderner Arbeitsplatz der keine Wünsche offen lässt
läuft hier, wir sind digital aber können auch persönlich sprechen
egal wer du bist und woher du kommst, herzlich willkommen
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet von Lohn, Fibu über Steuererklärungen und Jahresabschlüsse
Cooles Team mit jungen Kollegen
Home Office ist zu 100% möglich, aber bei dem modernen Büro schon fast eine Schande dieses nicht zu nutzen
Immer gewünscht und wird auch gefördert !
Spannende Abwechslung mit unterschiedlichen Mandaten
Familienfreundlich - falls zb Kind krank ist kurzfristig Homeoffice möglich oder Kinder können mitgebracht werden.
Schöne Kanzlei - zentrale Lage
Ich persönlich stehe voll und ganz dahinter.
Teilzeit - daher 5 Sterne
Freundschaftliches, hilfsbereites Miteinander
Nachdem ich zu den älteren gehöre kann ich mich nicht beschweren
Auf Augenhöhe, die Türen stehen einem immer offen. Auch hier freundschaftlich
Schöne Büros, tolle Bildschirme, verstellbare Schreibtische
Offen und ehrlich und immer auf Augenhöhe mit den Kollegen und auch der Geschäftsführung
Betriebliche Krankenkasse, Fahrtkosten, Essenzuschuss, Internetzuschuss
Die Mischung macht es!
Dass es ein Unternehmen im ständigen Wandel ist und jeden Tag versucht wird, es für alle zu einem noch besseren Arbeits- und Lebensort zu machen. Das Team ist das Rückgrad und einfach wunderbar! :)
Manchmal ist der Workload etwas höher, aber auch hier arbeiten wir daran, neue motivierte Kolleginnen und Kollegen von uns und unserem tollen Team begeistern zu können.
Zukünftig noch mehr auf den Team-Fit neuer Kolleginnen und Kollegen achten. Entscheidungen noch besser erklären und kommunizieren.
Nach einigen Unstimmigkeiten im Team stehen wir heute so gut wie nie dar. Zukünftig werden wir bei Einstellungen das Thema Team-fit noch stärker berücksichtigen, um den coolen bks partners.-spirit weiter zu erhalten und in den nächsten Generationen tragen! Hierzu werden wir in Zukunft auch auf das Thema Crowd-Sourcing setzen.
Wir bauen die bks partners. nun neu auf und sind davon überzeugt, in wenigen Jahren eines der gefragtesten Beratungshäuser in Bayern und zugleich einer der attraktivsten Arbeitgeber zu sein.
Wir leben Gleitzeit, Homeoffice-Regelungen oder Remote-Vertrag und starten in 2023 mit einem Workation-Kontingent (50% Arbeitszeit an einem schönen Ort deiner Wahl und 50% Urlaub/Überstundenabbau). Wir achten auf eine Auslastung die deinem Arbeitsvertrag entspricht und setzen viel daran, offene Stellen schnell und kompetent nachzubesetzen. Eine integrierte Urlaubsplanung sorgt dafür, dass immer ausreichend Kolleginnen und Kollegen anwesend sind, um sich gegenseitig zu vertreten.
Du möchtest eine Fortbildung machen? Ok, und los! :) Du möchtest eine Weiterbildung machen? Such dir was aus: Duales Studium, Fachassistent, Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Fachberater, Fachanwalt [...] - all das und noch viel mehr fördern wir in zeitlicher wie finanzieller Hinsicht. Mit bis zu 4 Monaten Freistellung wovon bis zu ein Monat voll bezahlt wird und einer zusätzlichen Förderung von bis zu 12.000€ sind wir im Bereich der Förderung von Weiterbildungen führend.
Ein attraktives Grundgehalt mit variablen Zusatzkomponenten trifft bei uns auf umfangreiche Zusatzleistungen
Wir digitalisieren wo wir können und haben uns auch IT-seitig massiv auf virtuelle Meetings ausgerichtet, die Präsenzmeetings weitgehend ersetzt haben. Wir fördern für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Deutschlandticket und wird doch mal ein KFZ benötigt, sorgt unsere Kooperation mit MILES dafür, dass wir nicht unnötig Poolfahrzeuge in der Garage stehen haben, sondern im Sinne einer sinnvollen Shared-Economy nur das nutzen, was wir wirklich benötigen.
Wir sind stolz auf unser Team, auf die Geschlossenheit und den Zusammenhalt, den unser Team auch in schwierigen Phasen stets gezeigt hat.
Wir machen keinen Unterschied bei Geschlecht, Glaube, Herkunft oder Alter. Und wir wissen die Erfahrung unserer erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sehr zu schätzen. Für unsere Azubis und dualen Studenten haben wir extra eine erfahrene Kollegin dafür eingestellt, dass sie Ihr Wissen an unseren Berufsnachwuchs weitergibt und diesen mit uns zusammen fördert.
Wir geben unser Bestes, stets unserem Team auf Augenhöhe zu begegnen und in allen Lebenslagen ein vertrauensvoller Ansprechpartner zu sein. Egal ob es um Berufliches oder Privates geht. Eine offene Feedback- und Fehlerkultur ist uns wichtig. Nur erkannte und ggfs. zugegebene Fehler können wir zusammen korrigieren - oftmals bevor sie wirklich zu einem Problem werden. Niemand ist perfekt, auch wir Vorgesetzte nicht. Und Fehler passieren uns allen.
Laufende Schulungen und Schulungsangebote, neueste Technik, ergonomische Arbeitsplätze und ein tolles, helles Büro in zentraler Lage sorgen dafür, dass jede/r ein Arbeitsumfeld vorfindet, in dem er oder sie Bestleistungen vollbringen kann.
Wir versuchen sämtliche wesentliche Entscheidungen mit dem Team zu teilen, zu erklären und wo möglich auch das Team einzubinden. Durch unser Intranet und regelmäßige Hybrid-Teammeetings halten alle Kolleginnen und Kollegen auf dem Laufenden.
Gleichbehandlung ist Kern unserer Unternehmenskultur. Jede/r wird gleich behandelt und beurteilt. Was zählt sind Teamfähigkeit, fachliche Exzellenz und Qualität, mandantenorientierte Arbeitsweise, Lernwilligkeit (wir alle lernen in unserem Job jeden Tag dazu) und Leistungsbereitschaft
Wir bieten das gesamte Spektrum der Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung uns Rechtsberatung an. Unsere Mandanten erstrecken sich von der einfachen 1-Personen-Steuererklärung über die Lohnsachbearbeitung von KMUs bis zum Konzernabschluss und der Unternehmensbewertung bei größeren Unternehmen.