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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionelles, aber lockeres Bewerbungsgespräch

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Initiativ beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Einen großen Wert bei der bsk wurde auf das Kennenlernen meiner Person gelegt, was wirklich positiv zu bewerten ist. Man wollte mich, meinen bisherigen Werdegang kennenlernen und meine Motivation erfahren.
  • Es wurden Fragen zu meinem Werdegang gestellt, welche auf die Gründe der Studienwahl und der Arbeitgeberwechsel einging.
  • Rundum ein guter Bewerbungsprozess mit mehreren Steps (1. Kennenlernen, 2. Kennenlernen mit der Geschäftsführung, 3. Finale Entscheidung); es wurde in dem Prozess jederzeit der Kontakt gehalten und die relevanten Informationen kommuniziert. Es war ein sehr professionelles Kennenlernen, mit der guten Balance des lockeren Umgangs.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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