2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
den Abschied
den Arbeitgeber
Platz reicht nicht aus
jeden Tag ist die Stimmung gereizt, es brauch nur einen Funken und Irgendjemand rastet vollkommen aus und schreit doch das Großraumbüro.
Work-Work Balance. Überstunden sind Grundvoraussetzung. Arbeitszeitschutzgesetz ist wie finacial fair play -> NICHT VORHANDEN
nicht vorhanden, nicht erwünscht
greenwashing 2000
Unterschiedlich. Manchmal das gefühl das der KGB einen ausspäht um sich wieder bei den Gefürhung zu profilieren
jeder wird angeschrien
Bootcamp
findet ab 100 Dezebel statt
jeder wird angeschrien
man muss eh alles machen, da man für alles verantworlich gemacht wird. Selber die Pakete packen und an Kunden fahren nach der Arbeit
Keinen Versuch auszulassen
Lieber am Führungsstil arbeiten, statt fake Bewertungen zu schreiben um den score zu erhöhen
Junges Team um schön das Gehaltsband niedrig zu halten.
Klar kann G.führung nicht nachvollziehen vorher das schlechte Image kommt ;-)
Wer 2 Jahre durchhält, Hut ab.