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die 
skalierer 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score13 Bewertungen
77%77
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kaufmännische:r Angestellte:r2 Gehaltsangaben
Ø29.600 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
die skalierer
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
die skalierer
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • CoachingCoaching
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    46%46
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    38%38
  • RabatteRabatte
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • KantineKantine
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kommunikation auf Augenhöhe. Man wird ausgezeichnet gefördert, bisher habe ich noch nirgendwo so viel gelernt. Es wird sich Zeit für dich und deine Anliegen genommen. Ich muss sagen ich fühle mich in dieser Firma sehr wohl. Durch diese Arbeit könnte ich mich auch persönlich weiterentwickeln. Man kann sich glücklich schätzen ein Teil dieser Firma zu sein.
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Junges und dynamisches Unternehmen, toller Umgang mit den Mitarbeitern
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Der größte Vorteil: Ich wachse unglaublich als Persönlichkeit, erhalte ein Umfeld und alles an Wissen was ich benötige und das Ergebnis: Ich verdiene jeden Monat mindestens 5-stellig
In jedem Erfolgsbuch steht: finde einen Mentor der zig Stufen weiter ist. Das ist Markus und deswegen habe ich mich beworben. Das Ergebnis: Ich werde überdurchschnittlich fürs lernen bezahlt und mache Quantensprünge
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Das man quasi alles zur verfügung gestellt wird und hier an nix gesparrt wird.
Wir arbeiten ausschließlich mit Apple Produkten, das wird in anderen Vertrieben nicht mal gedacht.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das wir noch zu Wenig Personal im Vertrieb haben
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Verbesserungsvorschläge

Mehr A+ Leute einstellen
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von die skalierer ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Jeder strebt hier Wachstum an, man merkt immer wieder aufs neue wie das Unternehmen wächst. Ich bin froh, diesen Weg eine Zeit mitgegangen zu sein.
5
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Sehr entspannt
5
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Hier möchte jeder erfolgreich sein, das ist spürbar.
5
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alle sind hilfsbereit und freundlich
5
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Die Atmosphäre im Büro war immer gut
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von die skalierer ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Außerhalb der Arbeitzeiten wurde ich ständig angeschrieben und angerufen um noch Aufgaben zu erledigen. Ich habe mich manchmal tyrannisiert gefühlt.
1
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Es wird gefordert das man notfalls auch dauerhaft 24/7 im Unternehmen ist
1
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Nicht honorierte 14 Stunden Schichten ohne Erfolge
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Man wird extrem in seinem Wachstum gefördert.
5
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Man konnte an vielseitigen Weiterbildungen teilnehmen und Kurse in Anspruch nehmen. Es wurde alles übernommen.
5
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Lob an einen externen Vertriebler. Sehr viel Know How. Ansonsten ist die Erfahrung wie einige Tage in der Arktis zu übernachten. Einige sagen jetzt bist du abgehärtet, ich würde sagen: diese Erfahrung brauch man nicht. Spätestens nach dem 1000. ablehnenden Kaltakquise Anruf in 10 Tagen bist du nicht abgehärtet. Du hast deine Zeit verschwendet.
2
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Wird hoch angesehen und gefördert. Es gibt ein komplett automatisiertes Vertriebs-Onboarding auf extrem hohem Niveau. Konnte trotz 14 Jahren Erfahrung im Vertrieb noch einiges neues lernen!
5
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Die Chancen stehen für jeden einzelnen offen mit vielen Möglichkeiten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • die skalierer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet die skalierer besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 77% der Mitarbeitenden die skalierer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei die skalierer als eher modern.
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