Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Döbke?

Döbke wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Döbke besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Döbke als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Döbke das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Döbke wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Döbke als eher modern.

Döbke als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0

kununu Score2 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,5Gehalt/Sozialleistungen
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 2 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Maler:in2 Gehaltsangaben

Ø37.000 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Döbke

Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Döbke

Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

Firmenwagen
100%100
Betriebsarzt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wir sind wie eine Familie

November 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das andere bei manchen Sachen bevorzugt werden ..