3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ständig wachsende Hierarchien und Bürokratie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern besser zu hören und allen faire Chance einräumen. Mehr Transparenz und Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
hat sich seit Beginn meiner Tätigkeit stetig verschlechtert , Lösung von Konflikten findet nicht statt -eher ein „unter den Teppich kehren“
Work-Life-Balance
Teilweise wird ständige Erreichbarkeit erwartet und Dienstpläne ändern sich häufig
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und transparent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt-und Klimaschutz wird selten gelebt (thematisiert ja -umgesetzt eher wenig)
Kollegenzusammenhalt
Kommt ganz auf das Team an (die Einrichtung ist sehr groß)
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt. Die Wertschätzung von langjährigen Kollegen könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden selten einbezogen - alle Entscheidungen stehen von vorn herein fest.
Arbeitsbedingungen
Kommt ganz auf die Wohngruppe an
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Dienstberatungen und genügend Zeit für Übergaben
Gleichberechtigung
Anteil der Frauen in Führungspositionen: je höher die Führungsposition desto niedriger die Frauenquote.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Wohnangebote und Arbeitsmöglichkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeer lebt von seinem historischen Ruf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sein soziales Engagement gegenüber den Bewohnern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein soziales Engagement gegenüber den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Zu alen Werten zurück besinnen. Mitarbeiter ernst nehmen. Aktuelle Führungspraktiken umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen exzellent, zur Führung eher unterdurchschnittlich.
Image
Der Arbeitgeber hat ein sehr gutes Image, ist jedoch aktuell dabei es selbst zu demontieren. In den 90er Jahren waren die damaligen "Neinstedter Anstalten" ein Vorzeigearbeitgeber, der seine soziale Kompetenz auch gern seinen Mitarbeitern zu gute kommen ließ. Leider ist das seit dem ein neues Management das Ruder übernommen hat vorbei. Mitarbeiter sind nur noch "Human Resources", die gern exzessiv verschlissen werden. Dank des (noch) guten Image kommen ja stets neue Bewerber.
Work-Life-Balance
Arbeitspläne werden gut umgesetzt und nach Möglichkeit auf Wünsche eingegangen. Allerdings werden bestehende Rechtsgrundlagen für Schichtarbeit gern ignoriert. auerhaft 80 Stunden pro Woche auf Arbit bei einem 40 Stunden Vertrag ist durchaus möglich.
Karriere/Weiterbildung
Vielfältiges Angebot an Weiterbildungen. Trotzdem kaum Aufstiegschancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Früher sehr gut, inzwischen extrem zurückgefahren.
Umgang mit älteren Kollegen
So weit ich es in meinem Alter einschätzen kann ganz ordentlich
Vorgesetztenverhalten
Führungsstil aus der Mottenkiste. Autoritär und undemokratisch. Kaum transarent, wie bestimmte Entschedungen in der Mitarbeiterführung zustande kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird evangelische stiftungen neinstedt durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden evangelische stiftungen neinstedt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich evangelische stiftungen neinstedt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.