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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubtdass jeder im Team einem bei Fragen zur Seite steht und man ständig Neues dazulernt. Es wird einem nie langweilig und man trägt vom ersten Tag an Verantwortung.
Viel nutzbarer Freiraum, nicht ganz typisch für die Branche - aber dadurch einzigartig & erfolgreich ;)
Respektvoller Umgang miteinander.
Ideale Mischung: Effektives Arbeiten und Spaß
Offenes Miteinander,
viel Freiräume im Arbeitsalltag,
dynamisches Team - supportet wo es kann und Fairplay untereinander wird GROß geschrieben (Miteinander statt gegeneinander)
man kann sich Zeit für Kandidaten und Kunden nehmen und so ein nachhaltiger Personalberater sein - die Gegenseite freut's und man wird auf Augenhöhe wahrgenommen und geschätzt.
Man ist nicht täglich mit Auszählungen für das KPI-Update beschäftigt und kann sich so gezielt auf ein erfolgreiches Business konzentrieren.
... dass ich mich wie in einer Familie fühle, die gemeinsam Gas gibt und füreinander einsteht und dass man Potenzial in mir erkannt und gesehen hat von dem ich selber zu dem Zeitpunkt noch nicht wusste.
Die positive Entwicklung die ich bei H2h was meine Arbeit und auch meine Persönlichkeit betrifft gemacht habe und mache fiel sogar meinem privaten Umfeld auf!
Keine Gleitzeit, nur wenn man etwas dringlich macht, klappt es mit etwas Flexibilität,
Homeofficeoption wird selten ins Spiel gebracht
Noch in der Wachstumsphase
Man könnte gewisse Optimierungen schneller und strukturierter umsetzen
ein kleines bisschen mehr "Action" auf der hauseigenen Homepage z. B. mehr Meldungen was uns aktuell bewegt oder Fachliteratur (spannende Artikel passend zum Thema etc.) Firmenevents und hierzu dann Fotos etc.
Der am besten bewertete Faktor von Head2head Recruitment ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
coolsten Kollegen ever
nicht nur Kollegen sondern auch Freunde!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Faire Aufstiegschancen - für den Job ausreichend Weiterbildung
Es werden einem sehr gute individuelle Entwicklungsmöglichkeiten geboten.
Miteinander statt gegeneinander: Man möchte dass ich weiterkomme und eine steile und erfolgreiche Kariere fahre - dabei unterstützt man mich und öffnet mir alle Türen! Keine Spur von Konkurrenzdenken o. Ä.
