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Hörgeräte 
Korallus 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Betrieb mit weite Zukunftsperspektiven

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fördert die Weiterbildungen der jeweiligen Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität der Arbeitszeit mit Urlaub

Verbesserungsvorschläge

Mehr Flexibilität


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildung
Gutes Gehalt
Geregelte Absprachen

Verbesserungsvorschläge

Work Life Balance

Arbeitsatmosphäre

Gute Kommunikation
Weiterbildung wird ermöglicht

Kollegenzusammenhalt

Durch kleinen Betrieb/ alle kennen sich


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Firmen Bewertung Hörgeräte Korallus

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die direkte Art. Gute Arbeitsqualität. Fairness

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das männliche Kollegen vor her schon ein Pluspunkt mehr haben die man sich als Frau erst erarbeiten muss

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Planung besser absprechen.
PC Sofwear / Module erneuern. Nach neuen Möglichkeiten suchen

Work-Life-Balance

Wir arbeiten mit Menschen/ Kunden haben Termine und Öffnungszeiten. Spontan geht da nicht s.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktlich, Aussreichend nicht ganz perfekt. Aber nahe dran

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Offene Mitarbeiter und gute Gespräche unter einander

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder hat sein besonderen wissensschatz. Und Arbeitszeit können nach mögl. Leistung angepasst werden

Arbeitsbedingungen

Aufenthalt, Lärm, Licht perfekt.
PC Monitor verbesserungsbedürftig

Kommunikation

Könnte vom Chef besser sein.
Weiterbildung gut, Stand des Betriebes keine Ahnung

Gleichberechtigung

Grundsätzlich ja. Nur bei der Einstellung haben es Männer immer ein bisschen besser „können nicht schwanger werden „ elternzeit Risiko ist minimaler.

Interessante Aufgaben

Alles was das Akustik Herz begehrt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hörgeräte Korallus durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Hörgeräte Korallus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hörgeräte Korallus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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