Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 54 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei M-A-U-S Seminare gGmbH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 189 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
54 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation über ein Forum, welches auch per E-Mail benachrichtigt.
Kolleg*innen versuchen durchaus sehr hilfsbereit zu unterstützen.
Auch eine interne "WhatsApp"-Gruppe hilft sehr.
Die Arbeitszeiten sind selbstregelbar - jedoch sind teilweise Kurstage von 12 Stunden (An- Abfahrt, Auf- und Abbau, sowie die Lehrtätigkeit selbst) üblich.
Entscheidungen sind teilweise sehr intransparent und noch teilweise sehr konservativ. In der heutigen Zeit mit Arbeitskraftmangel, eine nicht so optimale Eigenschaft ;)
Die Arbeit als Dozent findet selbstständig statt - jedoch besteht über die Hotline der MAUS eine Kommunikationsmöglichkeit, um adhoc Probleme zu lösen.