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Thomas 
Engel 
und 
Heinz 
Muetzel
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Flexibilität fordernder Job bei einem angenehmen Arbeitgeber

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr angenehm fand ich den kollegialen Umgang miteinander und den Fakt, dass Mensch in allen Situationen miteinander reden konnte. Selbst in Hochzeiten, wenn das Team unter Stress stand es Unstimmigkeiten gab verhielten sich meine Vorgesetzten stets professionell. Desweiteren finde ich die Kommunikation innerhalb des Unternehmens angenehm. Ich hatte jederzeit die Möglichkeit Feedback zu geben und das fand auch schnell die zuständige Person. Genauso habe ich auch bestärkendes, professionelles und sachliches Feedback von Teamleiter_innen bekommen. Ich kann den Arbeitgeber weiter empfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aus meiner Sicht ist der einzige Kritikpunkt tatsächlich die unregelmäßigen Arbeitszeiten.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht wäre es sinnvoll Arbeitszeiten so zu Takten, dass es Mitarbeiter gibt, die eher später abends arbeiten und Mitarbeiter, die eher früh arbeiten und dass es mehr Regelmäßigkeiten gibt bei freien Wochenenden.

Work-Life-Balance

Das ist das einzige Manko - die Wochenendarbeit ist wirklich sehr anstrengend


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel Licht, noch mehr Schatten

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Stellausschreibung lassen viel erwarten ... Nicht ohne Grund sind viele schnell wieder verschwunden .

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2006 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

mangelhafte Teamfähigkeit

2,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Thomas Engel und Heinz Muetzel durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Thomas Engel und Heinz Muetzel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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