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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Lange Arbeitszeiten, kaum Freizeit, schlechtes Gehalt, miese Mitarbeiter und GF

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu allem Übel kommt, dass man kaum Pausen machen kann. Man wird in der Abteilung oft allein gelassen und hat somit keine Möglichkeit für eine Pause

Verbesserungsvorschläge

Das Konzept der GF sollte überarbeitet werden. Es sollte ein Miteinander gefördert werden und das Gehalt sollte entsprechend der Arbeit sein

Work-Life-Balance

Man hat kaum Freizeit, daher nur Arbeiten angesagt

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist unter aller Würde. Überstunden werden nur selten ausbezahlt. Die solle man abfeiern - was aber nie möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

Die, die sich kennen und schon lange miteinander arbeiten, sind unter sich

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit keine Unterschiede zwischen jung und alt. Alle werden gleich schlecht behandelt

Kommunikation

Außer unter den Mitarbeitern wird kaum etwas kommuniziert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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