2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Erfahrungsbericht bezüglich der Kommunikation
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf den ersten Blick scheint eine kollegiale Arbeitsatmosphäre vorzuherrschen; die persönliche Ebene war vor Ort stets freundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation, Unstrukturiertheit; Unzuverlässigkeit
Verbesserungsvorschläge
"Reden ist Silber, Schweigen ist Gold" sollte im Berufsleben nicht das Firmenmotto sein. Ein Verhalten, welches auf gegenseitiger Wertschätzung beruht, zahlt sich langfristig aus.
Kollegenzusammenhalt
Dieser lässt sich von meiner Seite aus nicht bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Ich unterstelle diesem Arbeitgeber erstmal kein mutwillig schlechtes Verhalten, da die persönliche Ebene stets freundlich war. Fakt ist jedoch, dass eklatante kommunikative Defizite vorhanden sind. Ein wertschätzendes Verhalten ist etwas anderes. Auf Mails wird nicht reagiert. Ein zugesagter Arbeitsvertrag wird nicht versandt, stattdessen nach 2 Interviews noch ein unbezahlter Probearbeitstag. Trotz eines positiven Feedbacks im Anschluss gibt es keinerlei Reaktion mehr. Auf freundliche Nachfragen wird nicht reagiert. Diese Erfahrungen beruhen auf einem Zeitraum von 3 Monaten.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude samt Arbeitsausstattungen ist auf den 1. Blick sehr ansprechend.
Kommunikation
Es findet keine Kommunikation statt. Nachfragen werden zumeist ignoriert - insbesondere, wenn um die Mitteilung von Entscheidungen gebeten wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben klingen zumindest sehr interessant und hätten Potential. Durch den unstrukturierten Führungsstil scheint das Geschäftsergebnis jedoch nicht optimal zu sein, weshalb die Spanne an Aufgaben sehr begrenzt zu sein scheint (siehe weitere Bewertung des Unternehmens). Schade, dass man potentiell fähige Mitarbeiter nicht erkennt und fördert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
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Messe Potsdam, eine Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hoher Spaßfaktor und gutes Klima unter der Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Falsche betriebswirtschafltiche Entscheidungen, die zu Misserfolg der Firma führen.
Unflexible Arbeitszeiten.
Unorganisiertheit der Leitung.
Verbesserungsvorschläge
siehe ein Punkt weiter oben!
Arbeitsatmosphäre
Eine drei aufgrund des guten Klimas unter den Kollegen, es bleibt immer Zeit für Spaß. Aufgrund geringer Erfolge der Firma und z.B. extrem unflexible Arbeitszeiten sinkt die Motivation.
Image
Die Mitarbeiter identifizieren sich großteils nicht mit der Firma. Das Image ist auch bei Kunden fragwürdig.
Work-Life-Balance
Sehr feste Arbeitszeiten, Überstunden werden angenommen, hier gibt es keinen Überstundenausgleich. Allerdings wird Urlaub eigentlich immer bewilligt und nötigen Artztermine nie hinterfragt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden häufig zu spät gezahlt. Einstiegsgehalt sehr niedrig und teilweise schwer sich zu verbessern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere AN sind schlichtweg zu teuer, kein Wunder, dass das Durchschnittalter sehr jung ist. Eine Provision von knapp 50 € netto nach 10 Jahren Betriebszugehörigkeit spricht Bände. Die dann lieber ganz weglassen.
Vorgesetztenverhalten
unrealistische Zielsetzungen, Mitarbeiter werden kaum in Entscheidungsprozesse mit einbezogen
Kommunikation
Wichtige Informationen erhält man eher über die stille Post als in den offiziellen jour fixes.
Interessante Aufgaben
Für die meisten Mitarbeiter einseitige Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Messe Potsdam durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Seminare/Messen (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Messe Potsdam als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.