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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel verschenktes Potenzial durch wenig Vertrauen und mangelnder Anerkennung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Potential und kreative Entfaltungsmöglichkeiten, gutes Netzwerken, Verbesserung des Image nach außen hin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Zeit (auf Grund von zu vielen Projekten gleichzeitig) um das Potential wirklich aus zu schöpfen und neue Ideen zu entwickeln oder gut durchdacht um zu setzen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung des Teams, bessere Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Team, weniger spontane Aufgaben, mehr Vertrauen in das Team
Image
Gute Außenwirkung, positive Entwicklung in den letzten 2 Jahren.
Work-Life-Balance
Leider keine Planungssicherheit, da immer wieder spontan neue Veranstaltungen und Projekte. Zwangsweise Bereitschaft zur Mehrarbeit, wenn Projekte/ Veranstaltungen nicht scheitern sollen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Aufstiegschancen.
Angebot von Ersthelfer Schulung und Brand- und Arbeitsschutz.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt pünktlich.
Kollegenzusammenhalt
Ein gut zusammengewachsenes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Innerhalb des Teams super.
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig Kommunikation, keine Führungskompetenz, wenig Anerkennung, Überambitionierte Ziele, Konfliktmeidung, Kritikunfähigkeit
Arbeitsbedingungen
Manchmal sehr Notbehelf mäßig. Büroräume und Computer aber gut.
Kommunikation
Nur spärliche Informationsweitergabe von der Geschäftsführung, man muss vieles selbst erfragen bzw. in Erfahrung bringen. Manchmal auch zu viel Stress um Kollegen umfangreich zu informieren und in Projekte richtig ein zu binden.
Interessante Aufgaben
Viel Potential mit verschiedensten Themengebieten
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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