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Museumsshop 
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Preußischen 
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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Werkstudent:innen eher verheizt, als gefördert

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Urlaubstage für Werkstudent:innen, ebenso keine Sicherheit, dass zugesagte Stunden nicht wieder weggenommen werden, somit kein sicheres Einkommen (auch sessional schwankend).

Verbesserungsvorschläge

nehmt die Werkstudent:innen als ernstzunehmende Arbeitnehmer:innen wahr und behandelt sie entsprechend gerecht und mit Wertschätzung - ohne sie würde der Laden nämlich nicht laufen.

Arbeitsatmosphäre

In der einzelnen Filiale mag das variieren, aber im Gesamtpaket hat man schon eher das Gefühl kontrolliert und beobachtet zu werden und nur für die lästigen Putz- und Räumarbeiten gebraucht zu werden.

Image

überteuert, schlecht bezahlt, keine Sicherheit (Einkommen, Einsatz, Vertrauen) - innen wie außen

Work-Life-Balance

In der Filiale: ja, wenn man sich um eine Vertretung bemüht - wobei es für Werkstudent:innen bis 2020 keinen Urlaubsanspruch gab. Im Unternehmen: unterschiedlich. Von Festangestellten konnte man vernehmen, dass der Urlaub bitte tunlichst außerhalb der Hauptsaison (April - Oktober) genommen werden möge, also im Winterhalbjahr

Karriere/Weiterbildung

keine

Gehalt/Sozialleistungen

maximal Mindestlohn und keinen Cent mehr. Mit den Jahren dann etwas mehr, aber vergleichbar gering - mit 3 Jahren im Unternehmen, dann statt 8,70€ eben 10€ pro Stunde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

überteuerte Günstigprodukte neben scheinbar hochqualitativen, aber auch überteuerten Souvenirwaren.

Kollegenzusammenhalt

In der eigenen Filiale: sehr eng, man konnte sich auf seine Leute verlassen und wusste "wie der Hase lief". Im Unternehmen: entstand oft der Eindruck man müsse besser sein wie die anderen und jedes Argument ist recht um nur ein bisschen besser dazustehen.

Umgang mit älteren Kollegen

k.A.

Vorgesetztenverhalten

in der Filiale: wunderbares Verhältnis; realistisch, fordernd und fördernd mit Übernahme von Eigenverantwortung. Im Unternehmen: Angst vor Vorgesetzten, kaum Sicherheit was noch okay ist zu sagen, sehr distanziertes Verhalten.

Arbeitsbedingungen

keine Arbeitnehmer Toilette (nicht funktionierende Chipkarte für die Toilette, die auch die Kunden nutzen), schlechte Belüftung, Klimaanlage im Nacken (wenn überhaupt vorhanden!), veraltete Rechner und Kassensysteme.

Kommunikation

Bis auf das unternehmensweite Sommerfest gab es außerhalb der eigenen Filiale kaum Austausch, außer zur Inventur im Herbst. Alle anderen Informationen kamen per Brief in meist nicht erklärten umständlich formulierten Dokumenten.

Gleichberechtigung

k.A.

Interessante Aufgaben

stupides Verkaufen, Reinigen der Oberflächen, Beraten der Kunden

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Nebenjob

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Museumsshop Freunde der Preußischen Schlösser und Gärten durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Museumsshop Freunde der Preußischen Schlösser und Gärten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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