Guter Consulting Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Work-Life Balance, keine Stigmatisierung von Teilzeit, gute Leute haben viele Freiheiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Vorgaben bezüglich fakturierbarer Stunden führen dazu, dass gute Leute keine Zeit für andere Dinge ausser Kundenprojekte haben. Das ist allerdings überall so im Consulting.
Verbesserungsvorschläge
Den Teamleitern mehr Zeit geben, damit sie die Mitarbeiter proaktiv unterstützen können.
Die Ideen sind gut, es hapert an der Umsetzung wegen der Vorgaben bezüglich fakturierbarer Stunden.
Arbeitsatmosphäre
Offen und Wertschätzend.
Kommunikation
Offene Kommunikation in der Feedback erwünscht ist in der Line Technology Services.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem.
Work-Life-Balance
So lange fakturiert wird, ist egal wie und wann gearbeitet wird. Überstunden können abgefeiert werden, bei Bedarf auch mal mitten am Tag wenn keine Terminkollision beim Kunden da ist.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung und Kommunikation sind sehr gut für eine Consulting Firma. Bei rund 15 Leuten im Team, wobei die TL auch noch Aquise machen, ist einfach nicht genug Zeit.
Interessante Aufgaben
Hängt stark vom Kundenprojekt ab.
Gleichberechtigung
Wird nicht aktiv gefördert, aber es gibt auch keine offensichtlichen Benachteiligungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Expertise wird wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, Arbeiten wo man möchte auch im Ausland falls möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Baumpflanzaktionen und ähnliches.
Gehalt/Sozialleistungen
Passt. Am Anfang gut verhandeln, Gehaltssteigerungen sind kompliziert.
Image
Die Firma ist besser als ihr Image.
Karriere/Weiterbildung
Durch die Kundenprojekte ist eine Weiterentwicklung der Mitarbeiter nur bei akutem Bedarf für Projekte oder aktivem Einfordern gegeben.
2 Tage pro Jahr kann aus einem Katalog frei ausgewählt werden, das ist gut, aber viele machen es nicht wegen Projektstress. Eventuell hier mal eine KPI drauf setzen.