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5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,8
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Videointerview wurde nicht wahrgenommen

1,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zum vereinbarten, 4. Interview via Videocall ist einfach niemand erschienen. Tage später habe ich erfahren, dass die Stelle wohl intern besetzt wurde. Diese Art und Weise finde ich überhaupt nicht wertschätzend dem Bewerber gegenüber.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arroganter und herablassender Gesprächspartner - Absolut traurig

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Vorauswahl der Interviewer. Während des Telefoninterviews war der Interviewer sehr herablassend und arrogant. Nebenbei wurden Mail geschrieben und WhatsApp-Nachrichten beantwortet (lt. eigener Aussage).
Rückmeldung hat knappe 3 Monate gedauert - sowas ist absolut nicht mehr zeitgemäß...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Melden sich nicht mehr!

4,3
Bewerber/inHat sich 2019 als Account Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Hatte ein Telefoninterview und wurde dann nach München eingeladen (1 Test, 4 Gespräche). Bekam nie eine Rückmeldung, auf meine Emails und Anrufe wurde nicht reagiert! Sehr enttäuschend und unseriös!

Bewerbungsfragen

Telefoninterview sehr technisch, face to face ein Mix aus technischen und persönlichen Fragen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hab gerade noch den Absprung geschafft!

1,0
Zusage
Bewerber/inHat sich als Compliance Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nicht jeden einladen. Mir kam das so komisch vor, dass die wie am Fließband einstellt und dann bald auch wieder raustut...das wollte ich auf keinen Fall riskieren! Das wäre schlecht für mich. Wer das rafft, spart beiden Seiten Zeit und Ärger. Den "War for Talents" gewinnen andere...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Könnt ihr bei Pimco schon sprechen?

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 als Initiativ beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Überschrift sagt es ja. Könnt ihr bei Pimco denn schon sprechen? Wirklicht? Gut! Warum bekomme ich dann keine Rückmeldung? Ihr seit das mieseste Unternehmen, bei dem ich mich jemals beworben habe. Noch nicht einmal eine Absage. So etwas kostet keine Zeit. Einfach gar nicht zu reagieren ist eine Unverschämtheit. An den Bewertungen hier sieht man es ja. Ihr seit ein mieser Arbeitgeber und ich kann nur jedem Raten von so einer Firma abstand zu nehmen.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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