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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,1Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr schlechter Arbeitgeber!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider wirklich überhaupt nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Fluktuation in dieser Praxis ist sehr hoch. Durch die respektlose und unprofessionelle Behandlung der Mitarbeitenden sind schon viele sehr gute Fachkräfte gegangen oder wurden grundlos gekündigt. Wer konstruktive Kritik in einer Teamsitzung äußert wird am nächsten Tag sofort zu einem Gespräch gebeten. Dieses ist alles andere als fair. Beide Führungskräfte sitzen gegenüber des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin. Die Führungskräfte nehmen alles sehr persönlich und sind auch schnell mit einem beleidigt.
Wertschätzende Kommunikation gibt es in der Praxis nicht! Auch wenn sie damit überall werben, wird es nicht umgesetzt.
Als ehemalige Mitarbeiterin kann ich von dieser Praxis nur abraten! Sie stecken viel in das äußere Erscheinungsbild, jedoch gehen sie mit den Mitarbeitenden respektlos um und interessieren sich nicht für die Mitarbeiterzufriedenheit.

Verbesserungsvorschläge

Sich selbst reflektieren
Nicht alles persönlich nehmen
sachlich bleiben
Vllt lieber doch nicht als Führungskraft fungieren

Arbeitsatmosphäre

Extrem schlechte Arbeitsatmosphäre in Zusammenarbeit mit den Arbeitgebern. Wenn sie schlechte Laune haben, lassen sie es an den Mitarbeitenden aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlos! Wer nicht ins Bild passt oder eine andere Meinung äußert wird sofort gekündigt. Es werden auch keine Lösungen gesucht.

Vorgesetztenverhalten

Extrem launische Vorgesetzten. Nehmen immer alles persönlich. Keine Transparenz.

Kommunikation

Keine wertschätzende Kommunikation. Es wird nach außen hin mit gesunder Kommunikation geworben, jedoch wird es nicht umgesetzt.


Image

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finger weg!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

leider nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ist man passiver Arbeitnehmer in dieser Praxis, wird man zu keinen Teamevents mehr eingeladen. Man ist aus dem Team rausgeschnitten. Die Events sind zudem sehr ungünstig organisiert.
Aufgrund der mangelnden Selbstreflektion und der unprofessionellen Führung sind schon etliche kompetenten Mitarbeiter gegangen, oder entlassen worden. Die Mitarbeiterfluktuation ist in dieser Praxis immens hoch.
Während meiner Anstellung dort habe ich oft den Eindruck erhalten, das die Mitarbeiter wie Spielfiguren gesehen werden. Es wird mit Ihnen gemacht was man möchte.

Verbesserungsvorschläge

reflektierter zu sein
professioneller sein
sachlich bleiben
die Führung lieber sein lassen und sich dem eigentlichen Job widmen

Image

außen hui, innen ....

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtslos

Vorgesetztenverhalten

sehr launische und unprofessionelle Vorgesetzte

Kommunikation

keinerlei gesunde Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Praxis für Ergotherapie Stefanie Baumann und Renée Weil, Ergotherapeuten, Partnerschaftsgesellschaft durchschnittlich mit 1,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Praxis für Ergotherapie Stefanie Baumann und Renée Weil, Ergotherapeuten, Partnerschaftsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Praxis für Ergotherapie Stefanie Baumann und Renée Weil, Ergotherapeuten, Partnerschaftsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
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