5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es gibt viel bessere
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in den Teams ist gut. Mit den Vorgesetzten nicht.
Work-Life-Balance
Die Dienste sind zu lang. Mangel an Personal bringt zu Überstunden und viel Belastung.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter gehen oft. Keiner hält sich da lange auf.
Kommunikation
Regelmäßige Teammeetings aber keine gute Struktur der Infos von oben nach unten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Öffentliche Anbindung
Arbeitsatmosphäre
druck und angst sind an der Tagesordnung, hier will jeder Chef sein
Gehalt/Sozialleistungen
sichere Arbeit, aber das war auch schon
Kollegenzusammenhalt
manche gut, manche nicht
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben Angst vor Ihrem Vorgesetzten, oft total überfordert mit der Situation
Arbeitsbedingungen
Nicht ansatzweise zeitgemäß
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchwachsen mit Vor- und Nachteilen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Krisensicher
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Management, Empathie, Aufmerksamkeit und Umsetzung eines zufriedenstellenden miteinander.
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßig wird Teambesprechungen angeboten. Supervisionen gehören zum Standard.
Work-Life-Balance
Verwaltung TOP. Noch Arbeitszeiten aus Zeiten wie vor 20 Jahren. 5/5
Die Sozialarbeitenden jedoch, gewöhnungsbedürftig. Im ganzen jedoch, super. Wenn man sich vorab informiert und auch in solchen Schichten arbeiten möchte.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklung der Fertigkeiten und Fähigkeiten im form von Fortbildungen. Naja, verpflichtend war für alle ein Einführungsseminar, mal eine Erste Hilfe oder Brandschulung. Jedoch nichts was der persönlichen Entwicklung wirklich dienlich ist. Aufstiegschancen. Gibt es, wenn nur in maßen. Denn wenn mal aufgestiegen wird, bekommt man n Haufen Verantwortung für n paar Kröten. Welches mit den gemeiselten AVR nicht im Einklang ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend dem AVR für reguläre Arbeitnehmer fein.
Vorgesetztenverhalten
Leitung von sympathisch; ehrlich, direkt und kritikfähig; bis hin zu autoritär statt kooperativ. Zusagen von der Leitung sollten verschriftlicht werden.
Die Teamleiter weit mehr als man erwarten müsste.
Arbeitsbedingungen
Hier gibt's definitiv verbesserungspotential. Büroausstattung nicht entsprechend der Norm bzgl. Gesundheits- und Arbeitsschutz. Fehlende "tatsächliche" Strukturen erschweren das Arbeiten.
Kommunikation
Theoretisch guter Ansatz mit Software geregelt. Team treffen supervisionen und coaching gehört zum Standard. Jedoch fließen die Infos nicht wie es sinnvoll wäre.
Interessante Aufgaben
Die zu sammelnde Berufserfahrung unter der akademische Facharbeiter besteht u. a. als Reinigungskraft, Essensausgabe in der Kantine, check in von Bewohnern, u. v. m.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Salesianum München
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
innerhalb der Abteilung guter Zusammenhalt und Teamgeist, außerhalb Misstrauen und wenig bis keine Wertschätzung
Work-Life-Balance
Viele Überstunden und teilweise muss der Urlaub mit in das nächste Jahr genommen werden
Karriere/Weiterbildung
Kaum verhanden. Oftmals lässt es die Tagesstruktur nicht zu einen Mitarbeiter zu entbehren.
Gehalt/Sozialleistungen
Da AVR - Tarif ganz ok
Kollegenzusammenhalt
Das passt soweit
Vorgesetztenverhalten
In Entscheidungen wird man kaum mit einbezogen und diese können sich auch sprunghaft ändern, wenig vertrauen, teilweise verbal laute Kommunikation
Arbeitsbedingungen
In die Jahre gekommene Einrichtung, man bemüht sich zwar etwas zu ändern aber erst wenn es nicht mehr anders geht
Kommunikation
Meetings oft ohne Endergebnis und verbaler, chronischer Monolog, Informationen werden nur bedingt weitergegeben, fehlende Strukturen
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und Interessante Projekte
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Stabile soziale Institution
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Salesianum durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Salesianum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Salesianum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.