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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Besser als der Ruf
Ex-FührungskraftHat bis 2001 im Bereich IT gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
1 Woche Fortbildung jährlich kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst halt. Aber auch übertarifliche Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Extrem Familienfreundlich
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Vorgesetztenverhalten
Schwankt stark
Gleichberechtigung
Eigentlich sehr gut, aber Führungspositionen noch von Männern dominiert.F
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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