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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Konfliktreiches Arbeitsumfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit eigene Impulse zu geben.
Flexible Arbeitszeiten.
Verbesserungsvorschläge
Fordern und fördern!
Probleme ernst nehmen und nicht ausschließlich die Vorgesetzten stützen.
Arbeitsatmosphäre
stressig und chaotisch
Work-Life-Balance
Bei dem Stellenumfang zu viel Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Abhängig vom Bereich und wen man kennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht, wenn man nicht verbeamtet ist. Es wird immer auf das fehlende Geld in der Verwaltung verwiesen, dass aber dann doch vorhanden sein muss, da andere Stelle Überraschenderweise doch auf einmal Geld auftaucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man sollte meinen, gerade im sozialen Bereich wird Sozialbewusstsein zuerst bei den Mitarbeitenden gelebt. Dem ist nicht so!
Kollegenzusammenhalt
Schwer zu bewerten. Das hängt von den Abteilungen ab.
Vorgesetztenverhalten
Keine Unterstützung bei Konflikten. Die Loyalität war einseitig und üble Nachrede wurde mindestens geduldet.
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude. Computer waren ausreichend ausgestattet. Jedoch ist Digitalisierung ein Fremdwort.
Kommunikation
Kaum bis überhaupt nicht vorhanden. Wichtige Informationen erfährt man zu spät oder gar nicht und Konflikte werde nicht direkt gelöst.
Interessante Aufgaben
je nach Aufgabenbereich, kann das Arbeitsgebiet vielseitig und sehr interessant sein.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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