Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Stadt Deggendorf?

Stadt Deggendorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Stadt Deggendorf besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Stadt Deggendorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Stadt Deggendorf das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Stadt Deggendorf wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadt Deggendorf als eher modern.

Stadt Deggendorf als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3

kununu Score9 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,1Gehalt/Sozialleistungen
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 9 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Tourismusmanager:in2 Gehaltsangaben

Ø35.800 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Stadt Deggendorf

Branchendurchschnitt: Vereine

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Stadt Deggendorf

Branchendurchschnitt: Vereine

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
50%50
Kantine
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Parkplatz
50%50
Homeoffice
25%25
Internetnutzung
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25
Betriebsarzt
13%13
Gesundheits-Maßnahmen
13%13
Gute Verkehrsanbindung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familie und Beruf sind gut vereinbar.

November 2020Bewertung lesen

wer sich einbringt und seine Motivation zum Ausdruck bringt, kann arbeitgeberseitig durch Weiterbildungen gefördert werden und so den Aufstieg schaffen.

Oktober 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Personalstelle, Vorgesetztenverhalten, keine Chance auf Weiterbildung

Juni 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Dringend einige Mitarbeiter der Personalstelle auswechseln. Faire Kommunikation ist mit diesen nicht möglich.

Juni 2024Bewertung lesen

Bin voll zufrieden mit meinem Job!

November 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Deggendorf ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Sehr guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen in meinem Team.

5

November 2020Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Stadt Deggendorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Stadt Deggendorf besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Stadt Deggendorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadt Deggendorf als eher modern.