22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 59%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier konnte ich viel lernen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stressig, wenn viele Check-In´s
Work-Life-Balance
Wir waren eine Zeit lang fast immer zu wenig KollegInnen, wurde aber besser.
Karriere/Weiterbildung
Leider gab es nur wenig Trainings aber mir wurde ein Sprachkurs und ein Excelkurs bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team war toll! :-)
Vorgesetztenverhalten
meistens fair
Kommunikation
Handover beim Schichtwechsel könnte besser sein.
Interessante Aufgaben
Ich durfte auch Veranstaltungen mit betreuen
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber mit super Aufstiegschancen / ein gelebtes Familienunternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am schönsten finde ich, dass es sich um ein Familienunternehmen mit flachen Hirachien und kurzen Entscheidungswegen handelt. Die Familie ist immer präsent und trägt somit einen wichtigen Beitrag für die Unternehmenskultur bei. THE FLAG ist ein wirklich verlässlicher Arbeitgeber, der sich sehr um seine Mitarbeiter kümmert.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal könnte das Wachstum ein wenig langsamer sein, damit man noch hinterherkommt. Aber am Ende profitieren wir ja alle vom Wachstum.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Alle Mitarbeiter sind stets freundlich und kommen gut gelaunt und fröhlich zur Arbeit. Das steckt an, wenn man vielleicht mal einen nicht so guten Tag hat. Macht wirklich Spaß!
Image
Aus meiner Sicht ist das Image von THE FLAG gut.
Work-Life-Balance
Auch wenn man an einigen Tagen mal mehr arbeiten muss, gibt es an anderen Tagen auch mal die Möglichkeit, früher Feierabend zu machen. Darüber hinaus achtet THE FLAG mit vielen Zusatzangeboten drauf, dass man auch mal abschalten kann (zB bei Yoga auf der Dachterrasse).
Karriere/Weiterbildung
Auch wenn THE FLAG kein Konzern ist, gibt es regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sei es intern oder extern. Auch hier hat sich einiges getan in der Vergangenheit. Wir werden immer professioneller.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind fair und werden auch regelmäßig angepasst. Es gab sogar die Inflationsausgleichsprämie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
THE FLAG hat im letzten Jahr schon den 2. Nachhaltigkeitsbericht veröffentlicht und zeigt damit, wie sehr sich das Unternehmen für Umwelt und Soziales einsetzt. Sie gehen wirklich mit einem guten Beispiel voran.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten alle wie Pech und Schwefel zusammen. Schlechtes Gerede über andere gibt es bei uns nicht - das erlebt man selten. Ist ein total besonderes Zusammengehörigkeitsgefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden alle sehr wert geschätzt und respektiert. Es ist total wertvoll, ältere Kollegen in den Teams zu haben. Von denen kann man immer sehr viel lernen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind alle fair zu ihren Mitarbeitern und setzen sich für sie ein. Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche, das hilft zu wissen, wo man aktuell steht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut, auch wenn man sich manchmal wünschen würde, in einem Einzelbüro zu sitzen. Am Ende sind die Büroräumlichkeiten aber dem stetigen Wachstum geschuldet.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich in den letzten Monaten merklich verbessert. Es gibt für die unternehmensweite Kommunikation ein THE FLAG Magazin, in dem immer alle neuen News veröffenticht werden. So bleibt man immer auf dem Laufenden. Aber auch die Kommunikation innerhalb der Teams und teamübergreifend funktioniert immer besser. Alle achten drauf, das spürt man total.
Gleichberechtigung
Hier werden alle gleich behandelt - ein sehr modernes Unternehmen.
Interessante Aufgaben
THE FLAG ist so stark am wachsen und es gibt immer wieder neue Aufgabenstellungen. Langweilig wird einem weiß Gott nicht!
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Dynamisch, Sympathisch, Erfolgreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meistens schnell und unkompliziert - jeder kann sich gut einbringen wenn er will und Ideen werden gehört und umgesetzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es im spanischen Hotel keine Mitarbeiterraten gibt :-(
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super! Das Team hält spürbar zusammen und es wird professionell gearbeitet und viel Wert auf ein positives Miteinander gelegt.
Work-Life-Balance
Trotz des kleinen Teams wird darauf geachtet, dass die Wünsche der Kollegen umgesetzt werden und die WLB stimmt. Zur Not springt auch mal der Chef ein und unterstützt. Das ist in anderen Firmen nicht selbstverständlich.
Karriere/Weiterbildung
THE FLAG Academy wird leider nicht gelebt aber es wird wohl daran gearbeitet, man kann aber selbst Vorschläge für Weiterbildung bringen, die werden schnell und unkompliziert umgesetzt
Gehalt/Sozialleistungen
geht immer mehr
Vorgesetztenverhalten
Freundschaftlich Professionell
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, rechtzeitig und positiv. Das ist aber wohl nicht in allen Häusern so.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Noch nie so zufrieden gewesen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist immer was los, die Kollegen sind offen und witzig und jedes Alter ist dabei!
Work-Life-Balance
Ich musste in meinem Privatleben nicht einmal auf etwas verzichten wegen der Arbeit. Urlaub kann man sich immer so legen wie man möchte (allerdings nur max. 2 Wochen am Stück)
Kollegenzusammenhalt
Klar gibt es immer mal die eine oder andere Auseinandersetzung, allerdings bleibt das nicht immer aus. Im allgemeinen ist aber jeder für jeden da.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team, aber die vereinzelt älteren Kollegen passen super ins Team!
Arbeitsbedingungen
Alles ist neu und digital
Kommunikation
Hier kann man mit jedem direkt ins Gespräch gehen, egal welche Position.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein kleines Benefit Packet wäre super, aber dafür ist da Gehalt recht gut
Gleichberechtigung
Jeder wird durchgehend gleich behandelt, es ist egal welche Position jemand hat
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, wo man auch seine Ideen mit einbringen kann.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang, das dass Unternehmen stetig wächst, das meine Meinung zählt und erhört wird, das man auf Umgang viel Wert legt, Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nichts, alles gut !
Verbesserungsvorschläge
Es wäre gut das man immer wieder die heutige Situation durchleuchtet und sich fragt, ob alles noch effektiv ist, oder ob Anpassungen nötig sind.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen Weltweit, alle auf Augenhöhe, egal in welcher Funktion
Work-Life-Balance
Die Arbeit muss gemacht werden, aber man ist flexibel mit seinen Arbeitszeiten, ist natürlich abhängig welchen Job man macht
Gehalt/Sozialleistungen
Ist gut, aber klar Luft nach oben gibt es immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird stark darauf geachtet. z.B. wird die komplette Auto-Flotte auf E-Autos nach und nach umgestellt, Müll Trennung, Umweltaktionen wie z.B. Müllaufsammelaktion
Kollegenzusammenhalt
Mega gut, jeder ist für jeden da !
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Sehr auf Augenhöhe und legen viel Wert auf guten Umgang
Arbeitsbedingungen
Alles ist neu
Kommunikation
Offene und direkte Kommunikation, was ich sehr schätze
Gleichberechtigung
Keine Frage
Interessante Aufgaben
Es ist ein ziemlich junges Unternehmen, deswegen gibt es immer wieder mal Änderungen, die aber Positiv sind
Image
Karriere/Weiterbildung
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Es gibt auch sehr viel positives bei THE FLAG!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre, tolles Büro, gutes Betriebsklima und eine tolle Vorgesetzte, die fast immer gesprächsbereit ist!
Image
Das Team denkt sehr positiv und empfindet THE FLAG als einen solventen, fairen Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Auf jeden Fall, Mitarbeiter dürfen mobile Arbeiten, Familie wird berücksichtigt, auch die Vierbeiner haben ein Platz im Büro!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und gefördert!
Gehalt/Sozialleistungen
Dem Markt angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt! ESG Bericht neu erschienen!
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, guter Zusammenhalt, offene Gespräche, Zielvorgaben werden erfüllt, gemeinsam sind wir stark!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden eingestellt und tragen durch Ihre Erfahrung viel Lösungen zu finden. Eine gute Durchmischung.
Vorgesetztenverhalten
Straffe Ziele, die erfüllt werden können. Bei Konflikten ist unsere Vorgesetzte immer bereit, diese für alle Beteiligten zu lösen. Flache Hierachien, schnelle Entscheidungsfindung, kurze Wege auch zwischen den Bereichen
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, Soft- und Hardware sind auf gutem Stand, digitale Lösungen immer weiter im Entwicklungsprozeß
Kommunikation
offener, regelmäßiger und zielführender Austausch mit den Köpfen und im Team.
Gleichberechtigung
Punktlandung, Frauenpower ist gewollt und willkommen.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben mit wechselnden Anforderungen, freie Entscheidungsfindung zu den Zielen zu kommen. Immer neue Ansätze, Innovationen Willkommen!
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Fehlendes "Hotel-Gen" der Geschäftsführung, miserables Miteinander sowie mangelhafte Führungskompetenz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Erschließt sich bereits aus den Verbesserungsvorschlägen für den Arbeitgeber.
Bemerkenswert ist jedoch, dass sich dieses Fehlverhalten durch etliche Häuser der THE FLAG - Gruppe zieht.
Verbesserungsvorschläge
- Hohe Fluktuation hinterfragen, hier herrscht auch seitens der HR ein Totalversagen
- Interesse der Geschäftsführung an den Mitarbeitern zeigen; bekanntlich sind Mitarbeiter das höchste Gut eines Unternehmens
- Arbeitsbedingungen verbessern, gerade an der Basis
- zwingend notwendige Führungskräfte-Seminare im Bereich Mitarbeiterführung
- Augenmerk auf eine qualitativ angemessene und ausreichende Einarbeitung legen
- faire Bezahlung und Benefits lösen oftmals Personalmangel
- Scheuklappen abnehmen und die ungewöhnlich hohe Anzahl an unmotivierten und unzufriedenen Mitarbeitern wahrnehmen
- auf angemessene Umgangsformen achten und einen respektvollen Umgangston untereinander voraussetzen
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet für sich, Kontakt von der Führungsebene nach unten wird anscheinend nicht angestrebt. Wenig Wertschätzung und Teamgeist vorhanden, zunehmende Gleichgültigkeit der Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
nur im kleinsten Kreis gut
Vorgesetztenverhalten
Es finden keine Mitarbeitergespräche statt, Verbesserungsvorschläge werden ignoriert. Überlastung der Mitarbeiter wird heruntergespielt.
Arbeitsbedingungen
an der Basis schlecht
Kommunikation
schlecht, keine klaren Strukturen, keine Informationen über neue Vorgesetzen, fehlendes Organigramm, fehlende Abstimmungen untereinander
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb des Betriebes wird Wert auf Wohlfühlen gelegt
Work-Life-Balance
Habe den Betrieb hier viel zu verdanken
Karriere/Weiterbildung
Karriere möglich/Weiterbuldung ausbaufähig
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt/sonst leider nicht viel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird immer besser
Kollegenzusammenhalt
Könnte in Teambuildings verfeinert werden
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Grund zur Beschwerde
Vorgesetztenverhalten
Ich schätze sie sehr
Arbeitsbedingungen
Ok, aber ausbaufähig
Kommunikation
Bis auf wenige Ausnahmen sehr gut
Gleichberechtigung
In den einzelnen Hotels leider nicht
Interessante Aufgaben
Tolle Herausforderungen möglich
Image
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Sehr unterschiedliche Führungsstile und Benefits, zu wenig bis gar keine Personalentwicklung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viele der dort Beschäftigten sind sehr nette Menschen und unterstützen sich gegenseitig. Das Produkt ist super und die Arbeit mit Stammgästen macht Spaß. Einzelne Führungskräfte sind sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Zufriedene Mitarbeiter arbeiten besser:
- Beförderungen nach Leistung
- Weiterbildung tatsächlich fördern statt nur darüber reden
- bessere Personaldecke klappt manchmal eben nur mit besseren Benefits
- Mitarbeiterbindung nicht erst mit denken wenn Leute abgeworben werden
- Eine Personalabteilung die nicht nur Verträge macht wäre schön
Arbeitsatmosphäre
Sehr unterschiedlich. In einigen Häusern gut, im HQ sehr schwankend
Image
Nach außen hin wirkt das Unternehmen sehr gut, das Produkt ist super und wenn Mitarbeiterzufriedenheit mehr mitgemacht wird, viel Potenzial
Work-Life-Balance
Für einige gut, für viele im FO sehr schlecht. Besonders Leistungsträger werden dadurch gestraft, gefühlt gar keine Auszeiten zu bekommen, weil sie durch Unterbesetzung zu unentbehrlich sind
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden faktisch nicht statt, außer es ist ganz dringend für das Tagesgeschäft nötig. Die Aus- und Weiterbildung wird oft auf ohnehin schon überarbeitete Leistungsträger übertragen. Beförderungen werden ausgesprochen nachdem Mitarbeiter schon seit längerer Zeit über ihrer Rollenbeschreibung arbeiten, Zeit mit einem Titel wird in der Argumentation höher bewertet als tatsächliche Leistungen. Lange Zeit hatten 2 Personen den gleichen Titel - eine war deutlich unterqualifiziert während die andere schon deutlich früher hätte befördert werden müssen
Gehalt/Sozialleistungen
Manche Mitarbeiter tragen deutlich mehr Verantwortung und sind unterbezahlt, bei anderen passt es eher. Es gibt BAV, sonst aber null Benefits für die Service Leute
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einen Bericht zu sozialer und Umwelt-gerechter Unternehmensführung - die Abschnitte zur Mitarbeiterförderung sind aber reines Wunschdenken. Umweltbewusstsein wird zumindest immer mehr mitgedacht, könnte aber noch besser werden
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams teils sehr gut, es kommt aber vor dass sogar einzelne Personen im mittleren Management aus Antipathie ungerecht über Kollegen oder Teammitglieder sprechen und auch aktiv Wertschätzung und Entwicklung in den Weg stellen
Vorgesetztenverhalten
Einige Führungskräfte sind sehr fair und strukturiert, andere waren es leider gar nicht, deswegen im Schnitt (3)
Arbeitsbedingungen
Sehr unterschiedlich. Für die Verwaltung ziemlich ok, für Service sehr unterschiedlich in den einzelnen Häusern
Kommunikation
Viele Informationen um zu viele Ecken oder mit persönlichen Einfärbungen. Zu hoher Workload/fehlende Struktur im HQ führt dazu, dass das FO keine Zeit hat, neue Informationen verlässlich aufzunehmen.
Gleichberechtigung
Es gibt eine sehr deutliche Trennung zwischen Verwaltung und Service Personal. Wäre schön, wenn sich das ein wenig ändert , dafür müssten aber die Arbeitsbedingungen ähnlicher werden
Interessante Aufgaben
Sehr unterschiedlich, viele Mitarbeiter scheinen sich auch keine komplexeren Aufgaben zu wünschen
Umgang mit älteren Kollegen
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei THE FLAG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich nicht um das Wohlergehen der Mitarbeiter gekümmert. Andere Firmen in vergleichbarer Größe bieten etliche Benefits wie Firmenwagen, Jobticket/ Tankkarte, Sonderurlaube und planen verschiedenste Veranstaltungen um den Zusammenhalt zu fördern. Das gibt es hier nicht. Hier werden im Gegenteil übertriebene Sparmaßnahmen ergriffen, die zu Lasten der Mitarbeiter gehen.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams ist die Stimmung super. Nach oben hin gibt es keinerlei Kontakt und den möchte man von Seite der Führungspositionen auch nicht pflegen.
Image
Die Unzufriedenheit der Mitarbeiter wächst täglich.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Die direkten Kollegen innerhalb der Abteilung haben ein gutes Verhältnis. Unter den verschiedenen Abteilungen gibt es aber viel Zickereien und Geläster.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen pünktlich. Ansonsten wird an jeder Ecke gespart und Gehaltserhöhungen sind mit viel Mühen und Diskussionen verbunden..meist auch ohne positivem Ergebnis.
Interessante Aufgaben
Eher eintönig
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird THE FLAG durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 63% der Bewertenden würden THE FLAG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich THE FLAG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.