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Vorstellungsgespräche

16 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

16 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super professionell und wertschätzend!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior Associate HR Consulting beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Evtl. das Erstgespräch auf 30 Minuten kürzen und die Firmenpräsentation würde sich auch gut als Film eigenen, den der Bewerber vorab sehen könnte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelles und sympathisches Recruiting, zügige Antworten, gute Organisation und Kommunikation

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Werkstudent IT beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Vergütung ist meiner Meinung nach gerade so zumutbar (in meiner Tätigkeit und einem derzeitigen Mindestlohn von 12,82 €), gerade im Vergleich zu anderen Arbeitgebern. -> Wertschätzung der Arbeitsleistung

Bewerbungsfragen

  • Worauf warst Du zuletzt Stolz, privat oder beruflich? Wie würden Dich Deine Freunde beschreiben, was für ein Mensch bist Du?
  • Wie organisierst Du Dich? Wie behältst Du den Überblick über Aufgaben und Termine?
  • Warum bei torq.partners? Motivation?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Professioneller und angenehmer Bewerbungsprozess, bei dem der Bewerber immer zu 100% mitgenommen wird.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Operation Admin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Stressfragen wie z.B. : Was würdest du tun, wenn du bei einer Aufgabe nicht weiter weißt?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess :)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine - es lief reibungslos!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Auf den Punkt, offen, schnell - Wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, der Prozess lief super!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Drei verschobene Interviews - und dann die Absage. Absolut unprofessionell.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich Anfang Februar beworben und erst für Ende Februar gab es einen freien Slot für ein Gespräch. Daraufhin hat die Recruiterin den Termin nochmal zwei Mal verschoben! Und heute kam dann die Absage, dass die Stelle zwischenzeitlich besetzt wurde. Wow. Selten so etwas unprofessionelles erlebt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Recruiting

Liebe Bewerberin, danke für Deine Bewertung!

Wir bedauern, dass du einen unprofessionellen Eindruck unseres Recruitingprozesses bekommen hast. Das ist natürlich nicht unsere Absicht. Wir haben allerdings die Terminverschiebungen hinlänglich erklärt und uns für die Umstände und die teilweise Kurzfristigkeit mehrfach entschuldigt. Unbestritten ist, dass verschiedene Herausforderungen gleichzeitig aufgetreten sind. Gleichwohl möchten wir aber auch einräumen, dass Verfügbarkeit für Interviews von beiden Seiten kommt und ja, du hattest Dich Anfang Februar beworben, jedoch haben viele andere Bewerber*innen frühere Interviewslots gefunden, sodass dein Einwand einseitig zu betrachten ist. Selbstverständlich hätte auch die Möglichkeit bestanden, zwischen den verfügbaren Slots Zeit freizuräumen. Diesen dringenden Bedarf hattest du deinerseits aber nicht kommuniziert. Zudem haben wir zu jedem Zeitpunkt transparent und ehrlich kommuniziert.
Die Kapazitäten unseres Teams sind knapp, das sollte jedoch nie eine schlechte Candidate Experience nach sich ziehen, wie in deinem Fall. Das dies eine Ausnahme ist, darauf lassen die anderen Bewertungen hier schließen. Wir stehen gern zur Verfügung, um zur Thematik nochmal zu sprechen.

Dein P&C Team

Professionell & freundlich, man fühlt sich sehr wertgeschätzt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Associate Finance beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kann gerne alles so bleibn :)

Bewerbungsfragen

  • Motivation
  • Aufgabenbereiche im letzten Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Consultant - internally recommended

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Case study to double check skills needed for client - a good way for Torq to check if cancidate is technically suitable and a way to have more confidence into our skills for candidates.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnell, schneller, am schnellsten: In nur drei Tagen vom ersten Gespräch zum unterschriebenen Vertrag

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Struktur und Vorbereitung in die Interviews stecken

Bewerbungsfragen

Sehr transparente Präsentation, in der während des Gesprächs das Unternehmen vorgestellt wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Strukturiert, transparent und sehr sympathisch

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Associate Finance beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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