2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Firma mit sehr Interssanten Aufgaben aber Verbesserung nach Oben ....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
die Mitarbeiterentscheidungen akzeptieren und mal als richtig und auch als gut sehen. Und nicht den berühmten Fingerzeig:"du bist Schuld" benutzen. Dem Mitarbeiter mal öfter loben. Des Weiteren hätte ich mir gewünscht das die Probleme nicht nur paliativ behandelt werden, sonder mal wirklich am Kern. Aber egal, jetzt habe ich einen anderen Job....
Arbeitsatmosphäre
Lob ist selten. Wünschenswert wäre mehr offene und lobende Worte wenn etwas nach dem Wunsch der Firma gelaufen wäre.
Work-Life-Balance
Auf Familien Angelegenheiten wird sehr Rücksicht genommen. Urlaub kann nach Absprache genommen werden. Überstunden sind selten.
Karriere/Weiterbildung
Karriere? lieber nicht.
Kollegenzusammenhalt
der Kollegen zusammenhalt ist gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden genauso behandel wie junge Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
manchmal nicht in Ordnung! Sobald es Stressig wird, wird es chaotisch und die Wortwahl wird falsch gewählt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind soweit ok. Aber sehr Chaotisches und verwirrendes abarbeiten der Aufträge und selbständiges Entscheiden wird verlangt aber richtig und recht macht man es dann trotzdem nicht. Da die eigenen Entscheidung meistens für nicht richtig gesehen wird. Es gibt immer einen der es besser weiss und kann nach Ansicht der Führung.
Kommunikation
bei der Kommunikation klemmt es ein wenig. Es werden nicht immer alle wichtigen Infos zur richtigen Montage der Aufträge weiter gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich gezahlt. Sozialleistungen werden auch gezahlt. Jeder bekommt ein anderes Gehalt was er bei der Einstellung mal verhandelt hat. Somit keine Gleichberechtigung vorhanden und auch keine bezahlung nach Qualifikation. Lohnerhöhung? kannte ich nicht....
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechselungreich da jeder Auftrag anders ist. Dadurch soll sich auch eigenständiges Entscheiden und Handeln ergeben! Aber, wie es halt ist, es ist meistens nicht richtig in der Ansicht anderer.....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TRABEO Fahrzeugausbau durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TRABEO Fahrzeugausbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.