2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
flexible Arbeitszeitmodelle, Dienstwagen auch für Nicht-Führungskräfte, Übernahme der Kinderbetreuungskosten
hierarchische Struktur insbesondere bei Entscheidungen, mangelhafte Fehlerkultur ("Brüllen"), keine weiblichen Führungskräfte, lediglich mittelmäßige Bezahlung (Neueinstellungen werden sehr viel besser gestellt als Bestandsmitarbeiter), mittelmäßige technische Ausstattung
Frauen als Führungskräfte nicht kategorisch ausschließen, Bezahlung der Bestandsmitarbeiter an die aktuellen Bedingungen des Arbeitsmarktes anpassen, ökologisches Verhalten ausbauen,