3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Wesling Service und Dienstleistungen GmbH Bewertungen
Wesling
Service
und
Dienstleistungen
GmbH
Rehburg-Loccum
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Firma Wesling GmbH & Co.KG ist mit allen ihren Bereichen und Tochterunternehmen ein solider Arbeitgeber...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Arbeit (persönliche Erfahrung) und Behilflichkeit bei privaten Angelegenheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Schwelle der Kritiksfähigkeit ist niedrig.
Verbesserungsvorschläge
Motivation der einzelnen MA durch Förderung der persönlichen Stärken.
Smalltalk mit den MA.
Arbeitsatmosphäre
Im allgemeinen liegt die Arbeitsatmosphäre im grünen Bereich, hierbei sind die einzelnen Standorte und Abteilungen zu beachten. Natürlich läuft auch hier das ein oder andere Unrund, allerdings werden Probleme durch die GF wahrgenommen und auch angesprochen. Ich wurde immer respektvoll und verständnisvoll behandelt, sei es durch die Kollegen oder der GF. Leider wird durch Missgunst das Vertrauen unter den einzelnen Kollegen angegriffen, mit offener Kommunikation könnte dies zukünftig umgangen werden.
Image
Leider wird das UN zu Unrecht außerhalb defamiert. Hier sollten sich MA Gedanken darüber machen, warum sie dort arbeiten und weshalb sie sich für dieses UN entschieden haben. Natürlich ist nicht alles Perfekt, aber auch in anderen UN läuft nicht alles super.
Die Firma Wesling betätigt sich an mehreren Projekten, wie den neuen Radweg Förderstedt nach Staßfurt. Das Image ist an sich positiver, als öffentlich ausgebesprochen.
Work-Life-Balance
Da ich eine Mama bin und durch die Kitabetreuung gewisse Zeitvorgaben hatte, wurde auch da auf mich eingegangen. Somit war ein guter Ausgleich gegeben.
Karriere/Weiterbildung
In diesem UN hat jeder MA die Chance aufzusteigen. Ich selbst habe den HFW erwerben wollen und mein Vorgesetzter hat dies befürwortet und hätte auch die Kosten übernommen. Andere Kollegen streben auch eine Weiterbildung an und werden dahingehend auch unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich persönlich kann zu diesem Punkt keine negative Bewertung abgeben, denn jeder MA muss selbst wissen was er "Wert" ist. Hier ist Selbsthandlung gefragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine Systemumstellung versucht die Papierverschwendung zu minimieren. Allerdings ist dies noch nicht ganz in allen Bereichen umsetzbar, vllt in naher Zukunft. (Stand Juli 2023)
Kollegenzusammenhalt
Ich persönlich habe immer Hilfestellung bei Problemen bekommen, auch Abteilungsübergreifend. Hier zeigt das UN, das es ein gutes Gespür für MA hat und sollte weiterhin so verfahren.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob Alt oder Jung, ein respektvoller Umgang ist gegeben.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung gab es regelmäßige Treffen mit dem Vorgesetzten. Somit konnten Probleme zeitnah durch diesen behoben werden und wir unsere Arbeit störfreier fortsetzen.
Arbeitsbedingungen
Neue Rechner, Bildschirme und Zubehör werden bei Meldung in der Fachabteilung bewertet und entsprechend wird angepasst / repariert oder erneuert.
Kommunikation
Hier liegt Handlungsbedarf vor. Unter einigen Kollegen funktioniert die Kommunikation super, hierzu muss man auch die Zusammenarbeit der Abteilungen untereinander näher betrachten. Viele Kommunikationsfehler passieren durch Vergesslichkeit (evtl. Überlastung des MA?) oder weil Kollegen nicht weitergedacht haben. Es wäre sehr motivierend, wenn auch die GF (mehrere) offener mit gewissen Themen gegenüber ihrer MA wären.
Gleichberechtigung
Hier werden ALLE MA gleich behandelt! Eine Unterstützung durch GF gewährleistet.
Interessante Aufgaben
Fähigkeiten wurden Seitens des Vorgesetzten gefördert, somit bestand eine Ausgelastheit. Natürlich kommt man mit der Zeit in eine Routine, was durch einen Wechsel der Aufgaben gefördert werden sollte. Hierzu kann ich den momentanen Stand nicht beurteilen.
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Großartiges Team und tolle Zusammenarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist locker und sehr kollegial. Tolles Team
Image
Daran muss dringend gearbeitet werden
Work-Life-Balance
Individuell Belange werden immer berücksichtigt und es wird versucht alles möglich zu machen
Karriere/Weiterbildung
Chefs immer offen für Vorschläge und es wird selten abgelehnt werden
Kollegenzusammenhalt
Jeden Freitag Frühstück von und für Kollegen. Klasse
Vorgesetztenverhalten
Meist fair.... transparenter wäre schön
Kommunikation
Könnte an manchen Stellen echt besser und transparenter sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlenswerter Arbeitgeber, tolle Atmosphäre.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wesling Service und Dienstleistungen durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Wesling Service und Dienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wesling Service und Dienstleistungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.