8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Alles
Zu schließen und Schlüssel wegschmeißen
Keine
Es werden keine angeboten.
Kollegialität, Team zusammenhalt, Führungsstil, Transparenz, 5 Tage Woche, regelmäßig freies Wochenende, Gehalt,
Digitalisierung, Abschaffung von doppel dokumentation,
Sehr kollegiales miteinander
In Abhängigkeit der gegebenen Situation wird einem ermöglicht was realisierbar ist.
Jeder unterstützt jeden auch interdisziplinär
Motivierende Wertschätzende moderne Mitarbeiter Führung
Momentan noch viel Papier Kram neben der EDV was leider unnötige mehr arbeit schaft.
Eine ehrliche offene Kommunikation
Ungeachtet des Geschlechts haben alle die gleichen Chancen
Liebe dort arbeiten und komme mit allen sehr gut aus
Sehr gut helfen sich gegenseitig Top team
Immer ein offenes Ohr
Klare Werte. KEIN Gewinnstreben zu Lasten der Bewohnerinnen. Offene Kommunikation von der Geschäftsführung bis hin zu jedem Mitarbeiter. Kein Top-Down. Eher kollegial-kooperativ
Offenes und ehrliches Feedback. Alle Teams gehen in der Pandemie die Extra-Meile. Selten so engagierte, an Mitgestaltung interessierte Mitarbeiter erleben dürfen. Unheimlich wertschätzende AbteilungsleiterInnen. Alle arbeiten als Team.
Wer zum Team gehören möchte, fühlt sich aufgehoben. Im Quartier eingebunden. Wir geben nichts auf Gequatsche von außen.
Es gibt zwar immer etwas zu tun, aber die Leitungen achten auf das Wohlbefinden ihrer Teams.
Vollkommen erwünscht und gefördert.
Leistungsgerechte Bezahlung. Verantwortung und Mitgestaltung wird gesehen und honoriert.
Jedes Team an sich sehr stark , aber wenn es darauf ankommt, auch füreinander und miteinander.
Die Lebensleistung von älteren Kollegen wird gesehen. Es muss nicht immer "höher/schneller/weiter" sein.
Abteilungsleitungen immer wertschätzend, fair und auf Augenhöhe.
Top! Die Einrichtung ist neu. Und aus "neu" wird zu "gemütlich" umgestaltet.
Offene Rückmeldungen. Gemeinsamer Kurs.
Jeder Jeck ist anders...und wird so angenommen.
Das Ziel ist klar, alle wollen sich einbringen. Hier entwickelt sich etwas ganz besonderes.
Besser als sein Ruf, eindeutig.
Sehr netter Geschäftsführer, PDL sehr nett mit viel Empathie.
Gute Zusammenarbeit, flache Hierarchie
In der Pflege kann es immer besser sein, dennoch kann man zufrieden sein
Gehalt ist ok.
Zu viel Arbeit, zu wenig Personal, Pausen und Ruhezeiten werden nicht eingehalten.
Strukturen verbessern, mehr Kommunikation, an Arbeitsverträge halten, Pausen einplanen