2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Muss man nicht haben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nicht gut. Ich beobachte Angst, innere Kündigung, Zynismus, aber auch dass Berichte über Kollegen verfasst werden. Bei Betriebsfeiern sind dann alle beste Freunde.
Work-Life-Balance
Es wird eine hohe Flexibilität vorausgesetzt. Die zahlreichen Überstunden werden bei den nichtakademischen Mitarbeitern erfasst und abgegolten, bei den Akademikern nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer die Fähigkeit hat, hart zu verhandeln....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die hohe Anzahl verschiedener Arbeitsorte, die teilweise innerhalb eines Arbeitstages gewechselt werden, wird sehr viel Auto gefahren. Da gibt es angestellte Ärzte, die im Jahr über 30000 km für das Unternehmen fahren - im Privatwagen.
Kollegenzusammenhalt
siehe Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
okay
Vorgesetztenverhalten
Autoritäres und oft seltsam mißtrauisches Verhalten der Geschäftsführung. Leider inkonstantes Verhalten, das zwischen hervorragendem Führen über undurchsichtiges Bevorzugen Einzelner bis zu Wutausbrüchen reicht. Fehlverhalten von Akademikern wird eher toleriert als von Nicht-Akademikern.
Arbeitsbedingungen
Bzgl. räumlicher und technischer Ausstrattung sehr gut.
Kommunikation
Die horizontale Kommunikation ist vom Standort abhängig, die vertikale Kommunikation mäßig.
Gleichberechtigung
Da sehe ich keine Benachteiligungen.
Interessante Aufgaben
werden Interessierten durchaus gegeben incl. entsprechendem Sponsoring von Fortbildungen.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Teamarbeit Fehlanzeige
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stress, Belastung, keine Rückzugsmöglichkeit um in Ruhe zu arbeiten, man sitzt auf dem Präsentierteller, sehr laut
Image
nach außen sind wir die Besten,
wirkt sehr arrogant!
Work-Life-Balance
Du kommst vor 8 und gehst wenn die Arbeit erledigt ist und der letzte Patient gegangen ist.
Während des Praxisbetriebs rennst Du nur hin und her. Pause fällt öfter aus
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung?
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt besteht in Gruppen, Gelästert wird viel
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es nicht -
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführer sind nur an bestimmte Tagen im Haus.
Daher bekommen diese auch wenig mit.
Die Praxisleitung ist mit sich selbst beschäftigt.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage, schöne modern eingerichtete Praxis,
keinen richtigen Arbeitsplatz für jeden Mitarbeiter
Kommunikation
wichtige Informationen kommen nicht rechtzeitig an bzw. werden diese nur an "spezielle Kollegen" gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
angemessenes Gehalt, Zusatzleistungen gibt es nicht
Gleichberechtigung
Kolleginnen blocken sich vorab alle Brückentage usw.
Interessante Aufgaben
Mit Abitur darf man Patienten in Räume setzen und deren Lebenslauf ins System eintippen.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wirbelsäulenzentrum Fulda Main Kinzig durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Sozialleistungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wirbelsäulenzentrum Fulda Main Kinzig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.