58 Bewertungen von Mitarbeitern
58 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
58 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bin noch neu, alle sind sehr freundlich
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Geht nicht besser
Aufmerksam
Alles ein wenig alt, die Geschäftsleitung hat schon mal renoviert
Alles gut bis jetzt
Bis jetzt noch in der EInarbeitungsphase
Die kollegen an sich und die Arbeit macht spaß
Gehalt, Abteiszeit, Arbeitsbedingungen
Ig metall beitreten, Betriebsrat gründen, mitarbeiter fair bezahlen dann würde man auch mehr bewerbungen bekommen. Neue Büromöbel wären angebracht.
In der Abteilung eigentlich ganz gut und nette Kollegen
40h woche und Homeoffice nur bedingt möglich obwohl damit geworben wird. Überstunden können nur tageweise abgebaut werden, was bedeutet man kann nicht mal eine woche urlaub von Überstunden nehmen. Seit ich dort bin ist man unterbesetzt und immer mehr kollegen in der abteilung kündigen. In anderen Abteilungen genau das selbe spiel, dort gehen teilweise gute und langjährige Mitarbeiter. Es wird gefordert, dass man ja jeden Tag 10 stunden abreiten kann. Zeitweise wäre das ja mal ok aber hier ist es ein Dauersustand da man angeblich keine Leute findet aber man will einfach nur kein Geld ausgeben da es ja auch so halbwegs funktioniert.
Was ist Weiterbildung? Bis auf einen Englischkurs wurde mir bis jetzt nichts angeboten.
Gehalt im vergleich zu ähnlich großen Firmen unterdurchschnittlich. Es wird auch gesagt man an der ig metall angelehnt is, aber dazwischen liegen Welten. Gibt bestimmte Leute die verdiene sehr gut aber der großteil eher sehr schlecht.
In der Abteilung gut mit anderen Abteilungen schlecht da jeder nach sich selber schaut und versucht sich vor Verantwortung zu drücken.. Kein Zusammenhalt.
Teilweise alte Geräte und uralte möbel in meiner Abteilung und geputzt wird dort auch nicht. Gibt Abteilungen bzw eine Abteilung mit höhenverstellbaren Tischen aber das ist nicht der Regelfall.
Mit den anderen Abteilungen schlecht. Jeder versucht die Arbeit zu anderen Leuten zu schieben.
Da es Leute gibt die bevorzugt behandelt werden in der Abteilung und mehr Rechte haben als andere Mitarbeiter bin ich hier nicht zufrieden und finde das auch nicht ok.
Aufgaben sind interessant und Arbeit an sich macht spaß.
Misarabel
Die flache Hierarchie finde ich ganz toll. Das Arbeitsklima und das Arbeitsumfeld machen es möglich eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Hierzu trägt natürlich auch das tolle Team bei!
Ebenso finde ich es auch toll, wie sich die Firma um so Sachen, wie Weihnachtsgeschenke oder sämtliche Firmenevents, einsetzt und organisiert!
Viele Abläufe sollten noch Verbesserungen bekommen.
Ebenso wäre es schön, wenn das Gehalt mehr angepasst wird.
Ich finde sie toll! Das Arbeitsklima im Büro ist meega und die Kollegen sind einfach meega!
Es kommt darauf an, mit welchen Mitarbeitr man aus gewisse Abteilung man spricht!
Ausgleich wird gut gestaltet.
Weiterbildungchancen sehe ich gute, ein Gespräch mit den Äußerungen der eigenen Wünsche wird angenommen und Lösungen werden gesucht.
Es werden Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld jährlich ausgezahlt.
Die Gehälter sind meist oke-gut, sollten etwas mehr dem Tariv angepasst werden.
Ich könnte mir kein besseres Team vorstellen! Sie hören aufmerksam zu und unterstützen einen, wenn man Hilfe braucht!
Würde ich als respektvoll und gut empfinden.
Ich bin sehr zufrieden mit meinen Vorgesetzten. Durch die flache Hierarchie ist das Verhalten untereinander einfach nur angenehm!
Was die Technik in unserem Büro betrifft, sind wir voll ausgestattet und es fehlt keinem was!
Die Kommunikation in der eigenen Abteilung funktioniert ganz gut. Sollte jedoch an manchen Stellen verbessert werden.
Ich habe das Empfinden, dass bei uns KEINER bevorzugt oder anders behandelt wird!
Sehr abwechslungsreiche Aufgabe!
Das es Obst gratis gibt. In jeder Abteilung Wasserspender und snackautomaten.
Ich hab bisher nichts gefunden was schlecht ist. Ich mach meine Arbeit.
Problemlos
Wir machen unsere Arbeit und lachen viel.
Der Zusammenhalt wird groß geschrieben wir sind ein Team.
Wenn es Probleme gibt werden die besprochen um Lösungen zu finden
Der Teamleiter tauscht sich mit uns mit wenn es Änderungen gibt. Und wor mit ihm!
Sehr Nett!
- Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, tolles Team
- Flache Hierarchien / Kommunikation auf Augenhöhe
- Man kann sich einbringen
- Tolle Events (z. B. Happy Friday)
- Arbeitsplätze / EDV-Ausstattung weiter modernisieren
- Gehälter anheben (besser an umliegenden Betrieben orientieren)
- Wöchentliche Arbeitszeit reduzieren
Wenn man finanzielle Verantwortung hat wie z.B. eine Wohnung sollte man auf gar keinen Fall hier anfangen weil man sein Gehalt auf 2x im Monat ausbezahlt bekommt. Und das ist übrigens unterdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Firmen!
Mit einem Obstkorb zu locken ist etwas schwach
Überstunden werden erwartet
Gab's überhaupt nichts leider
Da sag ich jetzt besser nichts dazu.
Ok
Naja. Eher hinten rum.
Die Schreibtische sind vergilbt und die Schubladen kaputt wenn man sie raus zieht. Nicht sehr toll so zu arbeiten
Fehlt oder findet nur per Mail statt.
Wie gesagt, wenn man finanzielle Verantwortung hat, sollte man hier nicht arbeiten weil man sein kleines Gehalt auf 2x im Monat ausbezahlt bekommt. Das könnte schwierig werden wenn man Rechnungen zu bezahlen hat.
Immer dasselbe. Ich war sehr gelangweilt
Sehr gute Stimmung
Tolle Atmosphäre
Gleitzeit und Homeoffice
Happy Friday, man macht sich Gedanken, was den Mitarbeitern gefallen könnte und versucht immer moderner zu werden
Vorgesetzte sehen Mitarbeiter auf Augenhöhe und bringen Vertrauen entgegen
Dass es keinen Tarifvertrag gibt
40 Stunden Woche
Größer Parkplatz
Das Gehalt etwas anheben
Weniger als 40 Stunden wären noch besser
Kommt drauf an, wie man verhandelt hat.
Sich an größten umliegenden Unternehmen orientieren wäre besser um gute Mitarbeiter weiter zu halten und Ihnen mehr Wertschätzung entgegen zu bringen.
Sehr faire und freundliche Arbeitgeber, hier wird auch mal gelobt, was ja leider eher selten ist und der Umgang mit den Mitarbeitern ist auf Augenhöhe! Daran sollten sich viele AGs ein Beispiel nehmen
Urlaub wurde meist genehmigt, Überstunden fallen in Ausnahmefällen an und können ausgeglichen werden.
Zu wenig Personal für zu viele Azubis ,Facharbeiter / Arbeiter bilden aus und übermitteln den Großteil der Theorie so wie den Großteil an Praxis Erfahrung .
Maschinen, Werkzeuge und PSA nicht zeitgemäß. Zeit zum lernen auf Prüfungen wird zu Verfügung gestellt. Ausbildungsmaterial/Maschienen die zum erlernen bestimmter Fähigkeiten benötigt werden, werden nur zu Verfügung gestellt wenn Produktion es her gibt.
In jeder Abteilung werden Grundlagen vermittelt. Im Einsatzbereich eher eintönig.Großteil der Ausbildung in der Produktion verbracht um zu produzieren.
So verdient kununu Geld.