Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
Total überaltert und keine gute Atmosphäre, kein Leadershipment, sowie keine Führung ….
Eingeschlafener Verein … keine Bereitschaft zur Veränderung.
kein gutes, da Kunden abgezockt werden…
Keines vorhanden.
Nicht vorhanden
Es werden politische Spielchen gespielt…
Null Führung… Null Feedbach …
Es werden Dinge versprochen und nicht eingehalten. Sehr intransparent…
Unterdurchschnittlich
Ein alt Herrenverein … total Überaltert.
Geht so …
Man kann tun und lassen was man möchte, solange man auf Projekten gebucht oder vertrieblich unterwegs ist.
Der Verkauf an Talentia in 2018 war meines Erachtens der grösste Fehler den Addedo gemacht hat. Man ist unter französisches Management gegangen ohne realistisch die Produktpalette zu bewerten und die Finanzen objektiv zu beleuchten. Mitte 2020 wurden ca. 20% der Mitarbeiter in der Schweiz gekündigt ("ökonomische Gründe") obwohl im Vorfeld immer wieder von guten Geschäftszahlen gesprochen wurde und keine ökonomische Schieflage bekannt war. Früher hat man gutes Geschäft mit dem OEM Verkauf von Cognoslösungen gemacht, dies erlaubt Talentia nun aber nicht mehr. Die Cognosprodukte sind inzwischen veraltet oder gehen in der Weiterentwicklung am Markt vorbei. Das ignoriert man aber.
Strategie definieren (dafür ist es wohl inzwischen zu spät, das kommt jetzt von Talentia aus Frankreich), Mitarbeiter einbeziehen, Fortbilden. Man meint IT-Beratung ohne IT machen zu können. Das wird so nichts!
Unter Kollegen ist man freundlich, aber distanziert. Man arbeitet wie eine Gruppe zusammengewürfelter Freelancer.
Addedo geniesst am schweizer Markt ganz gutes Ansehen, insbesondere unter Controllern.
WLB ist OK, was daran liegt, dass niemand weiss was man gerade macht und es auch niemanden interessiert.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Trainingspläne, um Mitarbeiterfortbildung wird sich nicht gekümmert.
OK
Gratis PET Getränke und Nespresso Kaffee. Sozial OK, umwelttechnisch wohl traurigerweise Standard.
Man hält zusammen, sofern man zusammen arbeitet. Mehr passiert allerdings nicht.
OK
Ziele sind OK, Entscheidungsfindung läuft ohne die Mitarbeiter ab. Das gilt für Einstellungen, Entlassungen und Strategiefindung.
Viel zu kleines Büro. Küche, Loggia, ein Meetingraum und eine Fläche mit 16 Arbeitsplätzen, die eng auf eng gestellt sind. Fast immer überheizt, die Klimatisierung ist für eine Einzelfamilie ausgelegt, nicht für 20-25 Mitarbeiter. Schlechte bis nicht vorhandene interne IT (es gibt Webmail und eine interne NAS, die nicht von aussen zugänglich ist). Wifi kommt über einen Plastikrouter auf dem Flur, entsprechend ist auch die Qualität.
Es gibt zwar einmal im Monat ein Mitarbeitermeeting, es werden aber wenig bis gar keine Aussagen zum Unternehmensgeschehen gemacht.
OK
Man macht was man immer gemacht hat, Neues wird nur zögerlich angegangen. Seit der Aquise durch Talentia ist nichts mehr passiert.