Gute Betriebskultur, Work-Life Balance zu sehr auf Work ausgerichtet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Basler & Hofmann in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professionalität, Arbeitsumfeld, Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Löhne; Verantwortung zu stark nach unten delegieren bzw. nicht entlöhnt
Verbesserungsvorschläge
Work-Life Balance und Weiterbildungen noch stärker fördern
Work-Life-Balance
tendenziell zu viel Arbeit (Überzeit) und zu viel Verantwortung nach unten delegiert
Gehalt/Sozialleistungen
eher zu geringe Löhne für Verantwortung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen könnte noch besser gefördert werden
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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