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BRZ Schweiz AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,33
Vorgesetztenverhalten
2,67
Kollegenzusammenhalt
3,67
Interessante Aufgaben
3,33
Kommunikation
2,33
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,33

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,67
Gehalt / Sozialleistungen
2,33
Image
2,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 3 Bewertern Homeoffice bei 1 von 3 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 1 von 3 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 3 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 3 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 3 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 3 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 3 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 2 von 3 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 23.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Contra

Willkür

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    BRZ Schweiz AG
  • Stadt
    Gemeinde Risch/Rotkreuz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu BRZ Schweiz AG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 19.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

hohe Sozialkompetenz, Fair

Karriere / Weiterbildung

Die Zeichen der Zeit erkannt. Es wird in den Mitarbeiter investiert

Gehalt / Sozialleistungen

Geld ist wichtig, aber eben nicht nur Geld allein ...

Verbesserungsvorschläge

  • Visionen gibt es immer (Beratung ohne Ratschlag) USP verstärken

Pro

Das höchste Gut "Mitentscheiden"
Der Mitarbeiter ist das wertvollste und teuerste Kapital
Das Kundenbedürfnis (Zufriedenheit) steht im Vordergrund nicht das Produkt

Contra

Nur die Zeichen der Zeit erkennen und sehr innovative Produkte einsetzen. Gute Beratungen und Konzepte umsetzen, reicht für die langfristige Zukunft ev. nicht mehr aus.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BRZ Schweiz AG
  • Stadt
    Gemeinde Risch/Rotkreuz
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 28.Jan. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BRZ Schweiz AG
  • Stadt
    Gemeinde Risch/Rotkreuz
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in