Nicht zu empfehlen für junge Mitarbeiter!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen und mein Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Führung
-Gehalt
-Wertschätzung
-Umgang mit den Angestellten
-Veraltete Büros
-Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
-Wertschätzung der Mitarbeiter
-Lohnpolitik überdenken, sonst rennen die jungen davon
-Chefs mit launischen Persönlichkeiten kommen selten gut an
-12 Parkplätze für über 200 Angestellte ist etwas fragwürdig
Arbeitsatmosphäre
Im Team funktioniert alles gut, mit der Führung ist es so eine Sache. Sehr launische Führungspersonen.
Kommunikation
Viele unnützliche Informationen werden geteilt, wichtiges jedoch eher weniger.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben ein sehr gutes junges Team, diverse externe und interne Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Die Tage sind selten voller Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
launisch, altmodisch, Kritik unfähig, herablassend
Interessante Aufgaben
Alles sehr monoton
Gleichberechtigung
Kaum Frauen angestellt, von über 200 Mitarbeitern knapp 5 Frauen... Externe Kollegen verdienen teilweise das doppelte und machen dazu noch weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer sich auf die Pension vorbereitet ist hier sicher richtig.
Arbeitsbedingungen
Büros wie im WK, sehr alte Standards. Die Infrastruktur ist nicht schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist stark unter dem Durchschnitt, im vergleich mit anderen Bundes Verwaltungen. Dazu kommt das externe mit weniger Aufgaben laut Stellenbeschrieb bis zu dem doppelten verdienen wie ein interner Angestellter. Dies wird mit "joa er ist halt ein ICT-Fachmann und kein Generalist heruntergespielt."
Der zweite Stern, gibt es nur wegen den Sozialleistungen, die sind wirklich gut.
Image
Sehr gut, die Klischees stimmen...
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert, teilweise werden sogar Ausbildungen auf eigene Kosten verlangt und vorausgesetzt.