Viele krass unfähige Vorgesetzte, diebefördert werden, weils sie Ja-Sager/Bücklinge sind.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt wie man es nicht machen sollte...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben. Die Kantine ist ein Witz. Wucherpreise.
Verbesserungsvorschläge
30-40% der Mitarbeiter und viele Führungskräfte kann man ersatzlos streichen. Es wäre keinerlei Effizienzeinbusse ersichtlich und dem Steuerzahler wäre gedient. Viele interne Prozesse sind für die Katz und verbraten nur Zeit. Man sollte auf die seltenen, guten Mitarbeiter hören und nicht auf die inkompetenten Führungskräften in den höheren Kader.
Arbeitsatmosphäre
Unter Arbeitskollegen, die kompetent sind und gerne arbeiten gut bis sehr gut, jedoch gegeüber dem typischen nutzlosen Beamten sehr schlecht, denn dieser hat Angst seine Schwächen vorgehalten zu kriegen und damit Angst um seinen überbezahlten Job im Vegleich zum mangelhaften Können. Die Meosten Vorgesetzten sind meist inkompetent und nenen sich zwar Führungskräfte, aber schieben wo es nur geht die Verantwortung ab.
Kommunikation
Man muss sich selber schlau machen. Hr ist komplett unbrauchbar und hat keine Ahnung.
Kollegenzusammenhalt
Meist gut innerhalb des gleichen Teams. Ausserhalb wird man ständig zu nutzlosen Meetings eingeladen, die nur Zeit kosten für nichts.
Work-Life-Balance
Wenn man etwas kann und arbeitet so hat man mehr als genug Zeit übrig, um sich um andere Dinge zu kümmern.
Vorgesetztenverhalten
Mehrheitlich unbrauchbar. Haben Angst vor kompetenten und fleissigen Mitarbeitern, da sie selber nichts können. Wenn man zu gut ist, versucht man einen los zu werden, aus Angst um den eigenen Arbeitsplatz.
Interessante Aufgaben
Potentiell ja, aber man verschliesst sich komplett gegenüber jeglichen Neuerungen und Möglichkeiten die Arbeit effizienter und ertragreicher zum Wohle des Steuerzahlers auszugestalten. Das liegt auch damit zusammen, da virle Vorgesetzte das nötige know-how gar nichts besitzen, um eine gute Idee in der oberen Führungsetage präsentieren/erklären zu können.
Arbeitsbedingungen
Wenn man nichts kann und beschäftigt tut bzw. viele unnötige Sitzungen einberuft wird man in Ruhe gelassen. Sobald man produktiv und gut ist und vorwärtskommen möchte wird man hinausgeekelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man tut so als wäre man Vorreiter in Sachen Minergie etc. Jedoch verbrät man damit nur Steuergelder für nichts. Nicht mal warmes Wasser auf den Toiletten wird bereitgestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Nichtsnutze sehr gut. Für gute Arbeitnehmer Durchschnitt. Man kann noch so gut sein es wird nicht honoriert.
Image
Weiss man aus den Medien.
Karriere/Weiterbildung
Meistens nur Ja-Sager ohne jegliche Kompetenz, die gleichzeitig Schwätzer sind, haben eine Chance aufzusteigen.