Careerteam 

schweiz

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Die Werte des Unternehmens werden täglich gelebt. Es freuen sich immer alle, wenn Teammitglieder ins Office kommen. Offene, frische und sehr humorvolle Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

In der Regel gut, da flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten. Während Zeiten hoher Arbeitsauslastung muss man selbstständig Grenzen setzen.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel Rücksicht auf Studium und Weiterbildung genommen

Gehalt/Benefits

Im Praktikum tief, danach gehts hoch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Coole Projekte im Bereich Umwelt und Diversity

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein junges Team, ältere Kollegen sind aber auch willkommen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte von denen man echt was lernen kann. Stets konstruktiv, wertschätzend

Arbeitsbedingungen

Schönes Office direkt am See, verstellbare Tische, Früchtekorb, Garten & Grill, immer was erfrischendes im Kühlschrank:) ... und noch vieles mehr

Kommunikation

Transparente und äusserst wertschätzende Kommunikation

Gleichberechtigung

Kritisches Denken wird gefördert. Jedes Teammitglied hat die Möglichkeit neue Ideen und Inputs einzubringen und die Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten

Interessante Aufgaben

Definitiv. Es wird eine steile Lernkurve ermöglicht. Vorgesetzte erkennen Stärken und fördern diese spezifisch. Verantwortung aber auch Unterstützung von Tag 1. Natürlich gibt es auch repetitive Aufgaben- aber in welchem Job gibt es die nicht?

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist jung und dennoch professionell - was nicht jeder Kunde immer gleich erkennt. Bei der Arbeit setzen wir alle viel Wert auf Genauigkeit - ein Lacher hier und da darf aber nie fehlen!

Work-Life-Balance

Allen ist klar, dass jeder auch noch ein Leben neben der Arbeit führt und es ist grundsätzlich nie ein Problem Arbeit und Leben unter einen Hut zu bringen - dies auch dank der relativ flexibel gestaltbaren Arbeitszeit!

Gehalt/Benefits

Jeder muss sich hier zuerst mal beweisen - danach steigt das Gehalt aber (hoffentlich ;)) an

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu beurteilen, da die Altersrange zurzeit bei ca. 20-35 Jahren liegt.

Vorgesetztenverhalten

Alle - vom Praktikant bis zum Chef - sind hier auf Augenhöhe unterwegs, Verbesserungsvorschläge und konstruktive Kritik sind immer gerne gesehen.

Arbeitsatmosphäre

Am Montagmorgen gerne den Laptop aufklappen? Ich hatte das bis heute noch nie über längere Zeit - hier klappt das.

Image

Top. Recruiter:innen werden von McKinsey, Accenture, Xing etc. abgeworben. Wer nur Mandate auf Augenhöhe annimmt, wird nie ein Problem haben. Den Stern Abzug gibt's für die den Teil der Menschheit, der bis heute denkt, dass die Arbeit eines Headhunters moralisch verwerflich sei.

Work-Life-Balance

Wir machen keine Überstunden. Als Agentur sind wir aber im Dienst des Kunden und daher doch nicht ganz unabhängig. Aber systematisch mit Überzeit gerechnet wird hier nicht, zumal wir nur 40 Stunden arbeiten und sechs Wochen Ferien haben.

Karriere/Weiterbildung

Meine Kollegin hat Anfang 20 als Praktikantin angefangen und ist nun Geschäftsführerin. Sie ist nicht die Regel - aber auch keine Ausnahme. Wer (menschlich - nicht nur fachlich!) was kann, kommt hier weit.

Gehalt/Benefits

Die Freude, für dieses Unternehmen zu arbeiten, wird leider keinen Rappen Schmerzensgeld einfordern. Dessen ist man sich auch im Management und vor allem bei der Muttergesellschaft bewusst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Während ich das hier schreibe, pflanzen wir für jede zehnte Nachricht, die unser Haus verlässt, einen Baum. Zudem haben wir regelmässig Workshops, wo wir zu besseren Menschen erzogen werden. Man muss dort auch nicht teilnehmen, wird sogar als Ground Hopper akzeptiert, darf so viele Zalando-Pakete zurückschicken, wie man möchte und kriegt trotzdem frei für Fridays for Future.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin hier der Älteste. Entweder liegt es an meinem Gehör, an meinem Slang oder an der Tatsache, dass ich nicht in jede Slack-Gruppe mitaufgenommen werde - oder aber daran, dass ich Führungskraft bin - aber ich erachte den Umgang mit mir als sehr angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten sind toll. Wie ich zu meinen Leuten bin, sollen die beurteilen.

Arbeitsbedingungen

Man könnte mehr verdienen. Aber dann wäre es wohl langsam kitschig.

Kommunikation

Empathie wird (vom Grossteil der Leute) gross geschrieben und es wird direkt kommuniziert. Die Informationen könnten sicherlich noch strukturierter an die Zielgruppen gelangen.

Gleichberechtigung

Die Diversity-Taskforce gibt sich grosse Mühe, die Welt ein bisschen besser zu machen. Wird auch ihr nicht gelingen - aber für die Sache

Interessante Aufgaben

Ich darf mir meine Aufgaben ein Stückweit aussuchen. Solange die Ergebnisse stimmen. Das ist indes nicht überall hier so. Wer unten anfängt, muss strukturiert und auch einmal monoton arbeiten können.

Karriere/Weiterbildung

Regelmässige Workshops mit den Leuten aus Deutschland.

Gehalt/Benefits

Praktikum-Lohn ist in der Regel nicht sehr hoch. Hier muss sich jeder zuerst beweisen und dann kriegt man auch später mehr Lohn.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sehr flache Hierarchien. Man wird als Praktikant ernst genommen und darf Veränderungen herbeiführen!

Arbeitsbedingungen

Sehr zentral gelegen und ein schönes Büro.

Interessante Aufgaben

Eigene Wahl. Man kann sein Praktikum gestalten wie man möchte. Wer etwas bewegen möchte kann das hier auf jeden Fall. Allerdings gibt es wie in jedem Job Arbeiten, die nicht interessant sind, aber abgearbeitet werden müssen.