Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Der Zusammenhalt, die Flexibilität und das Aufgabenfeld. Es passt absolut zu meinem Charakter, aber man muss es wirklich wollen und einen eigenen Antrieb sowie Selbstverantwortung mitbringen. Das ist nicht für jeden Menschen geeignet.
Lediglich der Standort ist nicht optimal.
Das Unternehmen könnte noch mutiger werden.
Wirtschaftlich sicherer Arbeitsplatz mit marktadäquatem Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten. Spannende und herausfordernde Aufgaben, familiäre Atmosphäre mit tollen Kollegen, moderne Arbeitsmittel, tolle Produkte.
Das Unternehmen ist in Oetwil am See, was verkehrstechnisch nicht gut erreichbar ist, aber dafür gibts kostenlose Parkplätze.
Wie bereits oben beschrieben, muss die Kommunikation stetig verbessert werden. Ebenso ist das Gebäude in die Jahre gekommen. Erste Renovierungsarbeiten haben bereits stattgefunden, aber da geht noch mehr. Um das Bild der Modernisierung komplett zu machen und als Arbeitgeber attraktiv zu sein, sollte man die Modernisierung auch im Gebäude mehr sehen.
Déesse entwickelt sich mehr und mehr zu einem modernen Unternehmen, sowohl nach innen als auch nach aussen. Implementierung moderner Prozesse, Strukturen und Tools!!!
Flexible Arbeitszeiten! Überstunden werden zeitnah kompensiert!
Aus- und Weiterbildung wird finanziell und/oder durch entsprechende Arbeitszeitmodelle unterstützt.
Besser geht immer!
TOP! Besser geht nicht!
Auch hier ein Miteinander auf Augenhöhe. Neue Ideen sind willkommen, egal von wem. Aber auch hier muss die transpatente und zeitnahe Kommunikation verbessert werden.
Kommunikation wird besser und besser, aber da ist noch viel Luft nach oben, vor allem abteilungsübergreifend und was die Schnelligkeit der Kommunikation anbelangt.
Durch den Wandel verändern sich teilweise die Aufgaben und Ansprüche, was ich persönlich extrem spannend finde. Eben ideal für Gestalter und die, die etwas bewegen möchten.
Die Wertschätzung, den Freiraum, das Vertrauen in den Mitarbeitern, die fantastischen Produkten, den neuen modernen Weg, welchen man gemeinsam geht.
Verbesserungspotenzial in der Kommunikation und Updates / Status Quo zwischen den einzelnen Abteilungen. Es wird aber sehr aktiv daran gearbeitet, das Involvieren immer besser und besser zu werden.
Sehr positiv, harmonisch und freundlich.
Schweizer Qualität. Sehr guter Ruf! Eine fantastische Familienmarke, welche mit der Zeit geht und verfolgt aktiv die Markttrends.
Man ist sehr flexibel, kann seine Zeit selbst bestimmen und eigenverantwortlich handeln.
Viele Möglichkeiten.
Faires Gehalt.
Sehr umwelt-und sozialbewusst! Langjähriges Refill-Konzept. Fantastische und hochqualitative Produkte, welche kontinuierlich weiterentwickelt und verbessert werden. Diese sind zu stark vergünstigten Mitarbeiterkonditionen beziehbar. Der Standort CH bietet sogar Ladesäulen für Mitarbeiter mit E-Autos an. Es wird sehr hohe Wert auf dem Digitalisierungsprozess gelegt. Paperless.
Tolle Menschen, tolle Leader, tolles Team. Wir halten zusammen, tauschen uns regelmässig aus, unterstützen uns gegenseitig und lernen voneinander. Ich arbeite sehr, sehr gerne mit meinem und mit den anderen Teams zusammen.
Für eine Firma sagt es sehr viel aus, dass man viele langjährige Mitarbeiter hat. Sie werden sehr wertgeschätzt und respektiert!
Ich fühle mich anerkannt und wertgeschätzt! Dafür bin ich enorm dankbar! Ich kann täglich etwas Neues dazulernen und mich inspirieren lasen. Mir wird grosses Vertrauen und sehr viel Freiraum für neue Ideen gegeben. Ich werde zugehört und habe die Chance, aktiv Verbesserungsvorschläge nicht nur einzubringen, sondern auch diese in die Tat umzusetzen.
Sehr gut. Beide Standorte von der Firma sind in der Nähe von der Grossstadt und gut erreichbar. Toll ausgestattete Räume. Man bekommt alle Arbeitsmittel, welche man braucht, um seine Ziele zu erreichen. Dazu Hardware voll im Trend.
Sehr ehrliche und offene Art und Weise wie man miteinander kommuniziert.
Jede Meinung und Arbeit wird sehr geschätzt und respektiert. Tolle weibliche und männliche Führungskräfte mit gleichen Chancen für Aufstieg.
Ich liebe mein Job und meine Aufgaben. Ich kann täglich etwas Neues dazulernen, proaktiv weitere Aufgaben übernehmen, mich entfalten und sich mit den anderen gemeinsam weiterentwickeln.
Da sich die Firma in einem stetigen Wandel passiert und immer in Bewegung ist hat man nicht nur die Chance für eine Firma zu arbeiten sondern Vorschläge einzubringen und Entscheidungen mit zu beeinflussen.
Ganz nach dem Motto: Hinterlasse den Raum so, wie du ihn anfinden möchtest. Die Atmosphäre ist das, was alle daraus machen. In meinem Team ist eine tolle Stimmung und respektvoller Umgang. So tragen wir es auch nach aussen.
Es wird sich auch nach der privaten Gesundheit orientiert. Flexible Arbeitszeiten können ganz einfach mit dem Vorgesetzten/ Teamleiter besprochen werden.
Fortbildungen/ Schulungen zum erreichen der definierten Ziele/Aufgaben werden immer gerne unterstützt.
Faires Gehalt.
Der Standort CH bietet Ladesäulen für Mitarbeiter mit E-Autos. Auf dem gesamten Dach befinden Solarzellen. Druckarbeiten werden reduziert und mehr Gewicht in die Digitalisierung gesetzt.
Kollegen reagieren schnell und helfen sich gerne gegenseitig so gut es geht und die Kapazitäten zulassen aus.
Man kann mit allen Themen zu den Vorgesetzen kommen. Es wird alles besprochen und objektiv überdacht. Man findet für alles eine Lösung.
Die Arbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen. Hier wird man nicht kontrolliert. Man bekommt den Freiraum und die Verantwortung, sich die Arbeit so einzuteilen, wie es für einen am Besten ist.
Hier gibt es definitiv noch Verbesserungspotential. An der Informationsübertragung, einheitlichen effizienten Arbeitsabläufen und Struktur wird jedoch bereits aktuell erfolgreich und stetig gearbeitet.
Man sieht schon in der Aufteilung der Geschäftsleitung, dass Gleichberechtigung und Fortschritt hier berücksichtigt wird. Alle Mitarbeiter haben die gleichen Möglichkeiten und können auf Augenhöhe mit der GL sprechen.
Ich liebe es, nicht nur in meinem Bereich zu arbeiten sondern auch darüber hinaus Aufgaben zu erhalten an denen ich wachsen, lernen und mich entfalten kann. So arbeitet man auch eng mit anderen Abteillungen und hat einen vielfältigen Arbeitsalltag. Bei Déesse sieht kein Tag so aus wie der andere.
Ich liebe die Produkte und meine Aufgaben. Ich kann von meinem Vorgesetzten viel lernen. Der Zusammenhalt in meinem Team ist super und ich werde extrem geschätzt. Das ist einzigartig.
Ist mir sehr wichtig und stimmt für mich zu 100%.
Die Produkte werden seit Jahren als Refill angeboten.
Wenn man etwas erreichen will, wird man auch gefördert.
Mein Team ist genial und ich bin so froh, haben wir einen guten Zusammenhalt.
Sehr kompetent und man wird sehr geschätzt. Mega!
Man ist bemüht eine offene Kommunikation zu halten. Es gibt 4x pro Jahr ein Austausch, was gerade ansteht und was in welcher Abteilung läuft.
Es wird darauf geachtet, was man gerne macht und darin auch gefördert und geschätzt.
Fairer Lohn, super Work-Live-Balance, Produkte
Die Lage ist leider etwas abseits von allem und ein schönerer grösserer Gemeinschaftsraum wäre sicherlich ein weiterer Wohlfühlfaktor.
Bessere Kommunikation wäre toll.
Grossartiges Team
Flexible Arbeitszeiten, 1 Tag Home Office, Arztbesuche zählen als Arbeitszeit ....
Vielleicht nicht so viele Benefits wie andere Firmen, aber mein Lohn und die super Work-Live-Balance sind mir wichtiger.
Top
Etwas besser und schneller kommunizieren wäre schön.
Ländliche Lage im Industriegebiet, daher leider etwas abseits, aber grosszügige Büroräume mit modernen Arbeitsmitteln.
Funktioniert schon viel besser, aber immer noch Verbesserungspotential
Wer hochwertige Kosmetikprodukte liebt, ist hier genau richtig.
Nur gut für jemand ohne keinerlei Ansprüche und Karriereperspektive
Die krasse Inkompetenz der Entscheidungsträgern; die politischen Spiele im Hintergrund; die toxische Arbeitsatmosphäre; die zweitklassige Gesellschaft
Sehr angespannt, keine definierte Prozesse und Abläufe, was für Stress und Chaos sorgt
Ich habe persönlich von Kollegen und ehemaligen Kollegen nur Negatives über die Firma gehört.
Extreme Verletzung der Privatsphäre und freier Zeit
Mir wurden keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Mein Gehalt lag weit unter dem durchschnittlichen Marktwert einer Person mit meiner Berufsbezeichnung, wenn man die Aufgaben und die Verantwortung in Betracht zieht.
Es wird zwar nach Außen schön geredet, die Produktion und alle Prozesse sind aber äußerst verschwenderisch. Die Verpackungen sind billig und nicht Recycling fähig, es wird sehr viel weggeworfen.
Abgesehen von einigen Ausnahmen schaut jeder für sich
Lange Zeit konnte man aus diesem Job in die Rente gehen, nun wird es nach jüngeren Mitarbeiter gesucht
Katastrophal. Hohe Maß an Inkompetenz an der obersten Ebene
Die Büros sind ganz ok, es gibt aber wenige Möglichkeiten für Mittagessen in der Umgebung. Außer Kaffee- und Wasserautomaten gibt es sonst nicht viel
Es wird viel hinter dem Rücken geredet, aber sinnvolle Informationen erfährt man zu spät, wenn überhaupt.
Die wenigen Männer sind alle in Führungspositionen, obwohl die Mehrheit der Angestellten Frauen sind.
Vieles kann man bzw. muss man selber gestalten, die Arbeit wird jedoch meistens nicht berücksichtigt und auch nicht geschätzt
Menschlicher werden.
Sie probieren sich gut zu verkaufen.
Gibt es hier nicht. Wie auch, wenn alle so unorganisiert sind und alles auf den letzten Drücker haben möchten.
Man hält zusammen mit denen welche man vertrauen kann.
Schade kann man keine Minus Punkte geben! Sehr unprofessionell und sehr herabschauend.
Entweder man wird geliebt oder gehasst.
Die Freiheit und der damit verbundene Spielraum im eigenen Tun. Das Vertrauen in meine Arbeit.
Das zum Teil zu lange zugeschaut wird wenn gewisse Mitarbeiter das Unternehmen ausnutzen.
Klarere Richtlinien, keine Ausnahmen und klarere übergeordnete Ziele.
Es wird einem viel Vertrauen entgegen gebracht, was wiederum viel Eigeninitiative und auch Eigenverantwortung abverlangt. Wird das Vertrauen jedoch missbraucht, ist es schwierig es wieder zu rekonstruieren. Gelobt werden die, die aussergewöhnliches leisten.
Dazu kann ich nichts sagen, da ich davor noch nie etwas über die Firma gehört hatte.
Die Mitarbeiter haben grosses Vertrauen von der Geschäftsleitung und die freie Zeiteinteilung ist gelebt und gewünscht. Überstunden kann man ohne Problem einziehen. Die Wochenende werden heilig respektiert und der Urlaub kann dann bezogen werden wann man will, natürlich muss die Stellvertretung geregelt sein. Das kenne ich von anderen Firmen ganz anders.
Weiterbildungen werden unterstützt, sofern sie auch für das Unternehmen nützlich sind. Mir wurde sogar eine Beteiligung zugesprochen.
Sehr gerecht und über dem Markt.
Das Unternehmen ist sehr bemüht um das Thema. Sicher ist da noch Potenzial, jedoch ist es nicht die Kernkompetenz. Auf dem Dach hat das Unternehmen Solarzellen. Verpackungen werden immer wie mehr im Refill Modell erstellt. Das Unternehmen ist bestimmt auf einem guten Weg.
In unserem Team, pflegen wir die direkte Kommunikation, da diese der einzige Weg ist ohne viel Zeitverlust an ein Ziel zu gelangen. Diese Art der Kommunikation wird nicht in allen Teams geschätzt, was zum Teil die Arbeit ein wenig erschwert.
Die älteren werden sehr geschätzt und zum Teil noch weit über das Rentenalter beschäftigt.
In unserem Team wissen wir genau wohin wir steuern. Unsere Ziele sind sehr klar. Die übergeordnete Company Ziele könnten noch viel klarer sein für alle.
Man darf zwischen Apple oder Microsoft wählen. Bekommt alles für das Remote arbeiten. Im Office gibt es auch alles was man für die Arbeit braucht.
Wöchentliche Meetings tragen zum Informationsfluss bei. Diese finden im Team wie auch in 1:1 statt. Im Team feiern wir regelmässig Erfolge. Nur über Umsatzzahlen wird nicht sehr viel berichtet, aber das ist ein Unternehmensentscheid den ich respektiere.
Die Geschäftsleitung besteht zwar bis jetzt praktisch nur aus Männern, jedoch kann ich nicht beurteilen ob dies eine Gleichberechtigungsfrage ist oder nicht. Vielleicht hat sich noch keine Frau dazu beworben.
In meinem Job habe ich so viel Spielraum. Meine Vorschläge werden gehört und diskutiert. Wenn sie nicht gewünscht sind, wird es sinnvoll begründet und mit Beispielen untermalt. Wenn meine Vorschläge gut ankommen, habe ich freie Hand in der Umsetzung. Mein Job ist nie langweilig und macht wahnsinnig Spass!
Hohe Eigenverantwortung, tolle Kollegen, leidenschaftliche Branche
Das Männer mehr gehör erhalten als Frauen
So verdient kununu Geld.