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Gubag 
& 
Brisole 
AG
Bewertung

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Schlechte Arbeitsbedingungen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt vor der Firma gratis Parkplätze fürs Auto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Stimmung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal anstellen, Arbeitszeiten anpassen, bessere Löhne bezahlen.

Arbeitsatmosphäre

Durch zuviel Arbeit/ Stress war der Ton immer sehr hoch. Mitarbeiter waren übermüdet und dementsprechend war die Stimmung gereizt..

Kommunikation

Kommuniziert wurde nie was.. Informationen hat man nur per Zufall erfahren..

Kollegenzusammenhalt

Es gab diverse kleinere Teams. In diesen Teams herrschte ein super Arbeitsklima, man verstand sich und konnte sich auf jeden einzelnen verlassen. Die Teams untereinander verstanden sich jedoch nicht sehr gut..

Work-Life-Balance

Das ist in diesem Betrieb ein Fremdwort. 13 Stunden am Tag zu arbeiten war „normal“, Samstag hatte man selten frei. Einige Mitarbeiter arbeiteten noch an Feiertagen mit den jeweiligen Partnern.. Zeit für das Privatleben blieb auf der Strecke :(
Ferien konnte man auch nicht einfach so nehmen da es viele Monate eine Feriensperre gab. Die Ferien wurden dann von der GL einfach zugeteilt, obs da einem passt oder nicht war egal, die jeweiligen Mitarbeitern wurden darüber nicht einmal informiert wann sie Ferien haben..

Vorgesetztenverhalten

Die direkte Vorgesetzte war auf der ganzen Linie ein Vorbild. Sie war jederzeit hilfsbereit, nahm sich für alle Mitarbeiter Zeit und war sehr fair gegenüber von jedem einzelnen. Probleme hatte Sie angesprochen und nach Lösungen gesucht. So hatte die Arbeit Spass gemacht

Interessante Aufgaben

In unserem kleinen Team konnte jeder alles machen. So war abwechslung garantiert.

Gleichberechtigung

Es arbeiten viele Frauen im Lager. Jedoch hatte man nicht sehr gute Chancen, in diesem Betrieb Karriere zu machen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle. Als Aushilfe nahm man Personen, welche über 55 Jahre alt waren. Zudem arbeiteten viele ältere Leute im Betrieb

Arbeitsbedingungen

Das lies sehr zu wünschen übrig.. Vor Notausgängen standen Palette, die Feuerlöscher waren hinter Kisten versteckt, Tageslicht gab es kaum. Material (Kleberolle, Rollis) waren zu wenig vorhanden, die Leitern waren gemein gefährlich (alt und rutschten sobald man drauf stand).. Pausen waren nicht bezahlt..

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kartons wurden nicht wiederverwertet. Man hat diese entsorgt und immer neue Kisten genommen zum versenden.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Löhne waren mies. Dieser Arbeitgeber wusste leider, wie man Mitarbeiter ausnützt. Man stellte Personal an, welche vom RAV kamen und bot Ihnen einen sehr schlechten Lohn. Eine abgeschlossene Ausbildung hatte kein Einfluss auf den Lohn. Egal ob Ausbildung, egal wie Alt, egal welches Geschlecht, alle hatten den selben Lohn..

Image

Kein Lagermitarbeiter spricht positiv über die Firma. ~14 neue Arbeitsstellen / Wechsel in einem Jahr spricht für sich..

Karriere/Weiterbildung

Wäre in diesem Betrieb nicht möglich gewesen

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