Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Enorme Personalfluktuation.
Leitung austauschen, wäre gut.
Nach Aussen jung und dynamisch, intern hierarchisch und unehrlich.
Es ist nicht alles Gold, was glänzt.
Man muss immer da sein, ansonsten wird vom Vorgesetzten gestichelt.
Nichts davon, nur Kurse darf man besuchen, wenn sie nichts kosten.
Unteres Mittelfeld.
Standardantwort "keine Zeit..."
Die haben alle gekündigt oder sind entlassen worden in kurzer Zeit.
Er ist der Berufsjugendliche und Dauerteeny, gibt mehrere davon.
Viel Raum nach oben.
Immer das Gleiche und selten mal ein Notfall.
Themen und Aufgaben
Vorgesetzte und Umgang mit Menschen
Im Haus der Wirtschaft ist die Hiercharchie das Wichtigste. Wer ist auf welchem Posten zählt mehr, als die Person wirklich kann.
Durch Klüngelei, Intransparenz und Prozesse gegen Medien ziemlich geschädigt.
Auf kleiner Ebene ging's, sobald was offiziell angefragt werden muss, wird's schwierig...
Gegen die Hierarchie gibts Verbrüderung, aber letztlich haben dann doch viele Angst vor Konsequenzen.
Die Vorgesetzten in der GL sind alles Männer mit einem altertümlichen Verständnis davon, wie Mitarbeitende geführt werden. Dadurch vergraulen sie viele kluge Köpfe.