Gute Leistung bewertet der Vorgesetzte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und spannenden Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
einiges, von der Bewerbung rate ich ab.
Verbesserungsvorschläge
Kontrollmechanismen, die wirksam und effektiv Bossing und Bullying auschließen und die Bildung einer verantwortungsbewußten Personalabteilung, die ggf. auch offen und ehrlich mit dem Arbeitsinspektorat kooperiert.
Arbeitsatmosphäre
Eine Atmosphäre ist ein Gemisch aus meist giftigen Gasen. Ein Atemschutz wird empfohlen.
Kollegenzusammenhalt
Durch die Hierarchische Struktur entsteht in vielen Abteilungen eine Atmosphäre der Angst.
Work-Life-Balance
Spannend, wie unterschiedlich die Meinungen zwischen HR und Belegschaft sein können. Wie soll man WL-Balance einordnen, wenn das Firmenhandy (und Erreichbarkeit) angeordnet werden?
Vorgesetztenverhalten
Durch die allgemeinen Bewertungssysteme erlangt der Vorgesetzte eine stark hierarchische Position, die einzig die Leistung bemißt. Das ist systembedingt.
Interessante Aufgaben
Die spannenden Aufgaben darf man zusätzlich zum erdrückenden Tagesgeschäft erledigen. Diese sind dann wirklich spannend.
Gleichberechtigung
Frauen können dort durchaus Karriere machen
Umgang mit älteren Kollegen
weg damit
Arbeitsbedingungen
Der Werksarzt hatte einen dicken Stapel mit Burn-Out-Patienten vor sich...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Solarzellen auf dem Dach der Haustechnik, damit macht man ökologisch sauberen Strom
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr gut, so kommen ständig neue Bewerber, die die Fluktuation ermöglichen
Image
Schaffhausen ist stolz auf die Traditionen der Cilag
Karriere/Weiterbildung
Wer ethisch zu der Firma paßt, macht dort auch Karriere