15 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kann ich nicht beurteilen. Es hat alles wunderbar geklappt. Stellenvorschlag erhalten, OK gegeben, Vorstellungsgespräch absolviert, Zusage erhalten.
Ich schaue mir aktuell alle Bewertungen durch und finde es lustig, wie gut getroffen die Bewertungen sind. Auf den Punkt gebracht und wirklich realistisch - habe es selbst verspürt. Auf konkretes Feedback und ehrlichen Aussagen mit "FairPlay" geantwortet, finde ich nicht so nett und schwach… das geht gar nicht. Auch die Bewerbungen werden für Monate zurückgelegt, man hört nichts mehr von den MA.
Es empfiehlt sich, interne Standards für den Erstkontakt und die Gesprächsführung zu definieren, um ein durchgängig positives Bild nach außen zu gewährleisten.
Dossiers zusammenstellen: Fragen in einem Formlar nicht als Email Text senden.
lebt Wertschätzung! Das wertvollste Gut ist die Arbeitskraft und für Euch als Stellenvermittler doppelt so wichtig.
A) seid Ihr die Visitenkarte Eures Kunden
B) ist der Kandidat eine Führungsperson und wird Euch so garantiert nie berücksichtigen mit dieser Haltung und
C) gibt es viele Dienstleister in Eurem Segment...
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Aus eigenen Erfahrungen verlief alles rund. Man wird zeitnah und regelmässig über Vakanzen informiert, fristgerecht über das weitere Vorgehen informiert.
-Grundsätzlich muss eine Weitreichende Vollmacht unterschrieben werden. Dies ist völlig übertrieben.
-Nach 3 Monaten kam ein Stellenvorschlag welcher absolut nicht dem besprochenenen entsprach. Weder Tätigkeitsfeld, Branche oder Lohnrahmen.
-Feedback zu offenen Bewerungen gibt es nicht.
So verdient kununu Geld.