Kanton 

Zürich, 

Personalamt

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich im Frühjahr 2025 auf eine Position beworben und wurde telefonisch nach dem Erstinterview darüber informiert, dass man sich für eine sofort verfügbare Person entschieden habe, mein Dossier aber sehr gerne behalten wollte, für den Fall dass sich eine passende Gelegenheit ergeben sollte. Umso überraschter – und ehrlich gesagt irritiert – war ich, als die gleiche Stelle kurz darauf wieder ausgeschrieben wurde.

Trotz mehrfacher Kontaktversuche bekam ich keinerlei Rückmeldung, weder von der Teamleitung noch vom Recruiting Team. Das hat mich menschlich enttäuscht – besonders, weil der erste Eindruck so professionell schien. Ein wertschätzender Umgang im Bewerbungsprozess sieht für mich anders aus.