Keller Ziegeleien - Quo Vadis?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre viel mehr Potential bei den MA's auszuschöpfen mit einer geänderten Unternehmenskutur.
Arbeitsatmosphäre
Kein Spirit spürbar, bedrückende Stimmung.
Kommunikation
Sehr dürftige Kommunikationskultur, es findet quasi kein Austausch statt.
Kollegenzusammenhalt
Nur jeweils in den Abteilungen, Alteingesessene untereinander.
Work-Life-Balance
Home Office Möglichkeiten lassen zu Wünschen übrig.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Sozialkompetenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vordergründig.
Image
Wird in der Region als Vorzeige-Unternehmen wahrgenommen. Hinter den Kulissen siehts wahrlich anders aus.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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