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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,7
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

War wirklich sehr angenehm und respektvoll, als Dankeschön daher die extra Mühe, es hier auf Kununu noch zu erwähnen

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Zürich als Leiter Controlling im Gesundheitswesen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

War extrem angenehm und respektvoll. Keine 'erniedrigenden' oder misstrauischen Fragen zu etwaigen Lücken oder Sonstigem. Sowohl mit CHRO, als auch mit CFO und CEO war der Austausch produktiv und wirklich spannend, gerade auch wegen den vielen Herausforderungen im Spitalwesen. Habe ich selten so positiv erlebt, daher die Extra Erwähnung hier auf der Plattform. Gründe, dass ich mich dagegen entschieden habe, waren eher persönlicher Natur und unabhängig von der Firma.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schlechtes HR

1,7
Bewerber/inHat sich 2019 in Zürich als HR Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Rückmeldung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Es wurde die richtig Person an der richtigen Arbeitsstelle rekrutiert.

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Faire und offene Kommunikation

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 in Zürich als Human Resources beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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