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3 von 36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Aussen hui innen pfui

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Obrist interior AG in Inwil gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Projekte im ladenbau.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oberflächlich und arrogant. Geben keinem eine Chance wo nicht in ihr Weltbild passt.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ist nicht immer zielführend. Ehrlich zu den Mitarbeitern sein.

Arbeitsatmosphäre

Es besteht der Eindruck das jeder dich bei jedem Gespräch beim vorgesetzt meldet

Gehalt/Benefits

Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Es wird hintenrum gesprochen und keiner sagt dir direkt was los ist.

Vorgesetztenverhalten

Nicht ehrlich

Arbeitsbedingungen

Nichts besonderes

Kommunikation

Wollen viel kommunizieren mit Chat oder irgendwelchen Besprechungen und am Ende passiert nichts wirklich

Gleichberechtigung

Kommt auf deine Beliebtheit an


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dominique StuderusLeiter Unternehmensentwicklung / Mitglied der GL

Besten Dank für das ehrliche Feedback.
Schade dass wir deine Erwartungen nicht erfüllen konnten.
Wir versuchen stets offen, transparent und ehrlich zu kommunizieren und Gleichberechtigung ist nicht ein Anliegen sondern Selbstverständlichkeit. Schade dass du dies anders wahrgenommen hast. Mich würde interessieren, was konkret zu deiner Begründung geführt hat. Bei Interesse stehe ich zur Verfügung.
Alles Gute auf dem weiteren Berufsweg.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Herausragend in der Branche

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Obrist interior AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit, überdurchschnittliche Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

grosse Schwankungen in der Auslastung, deshalb öfters "Hauruck-Übungen"


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dominique StuderusLeiter Unternehmensentwicklung / Mitglied der GL

Ja, die Schwankungen sind bei der Konzentration auf Grossprojekte und den immer kürzer werdenden Terminplänen auf den internationalen Baustellen nicht ganz zu vermeiden. Unsere Mitarbeitenden sind sehr flexibel. Wir versuchen die Auslastung so gut zu glätten wie es geht.
Durch die zusätzliche Ausrichtung auf kleinere Privatprojekte soll künftig vermehrt ein Ausgleich geschaffen werden.

Obrist ist als Arbeitsgeber so profesionell wie seine Leistungen

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Obrist interior AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima, die moderne Arbeitsweise, die Betriebsgrössen mit den jeweiligen Abteilungen, die Leistungen welche produziert werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Gemeinschaftsraum ist sehr klein.

Image

sehr bekannt in der Branche

Karriere/Weiterbildung

aehr gute Unterstützung, Investition in Personal

Gehalt/Benefits

Halbprivat versichert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

älteres Gebäude

Arbeitsbedingungen

top modern und innovativ

Interessante Aufgaben

international, Luxusbereich,


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dominique StuderusLeiter Unternehmensentwicklung / Mitglied der GL

Mit dem Umzug in unser neues Firmengebäude konnten wir einen grossen, hellen und top ausgestatteten Aufenthaltsbereich schaffen. Schön wenn wir damit ein Anliegen unserer Mitarbeitenden umsetzen konnten.