Tolle Firma mit überdurchschnittlicher Peoduktvielfalt in einer fordernder Branche. Lohnsttuktur ist veraltet.
Verbesserungsvorschläge
Lohnstruktur auf ein anständiges Niveau anpassen
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima, man hilft sich in den verschiedenen Teams.
Gehalt/Benefits
Weiterbildungen werden sehr gut unterstützt, je nach Länge der Betriebszugehörigkeit bis zu 3/4 der Kosten.
Der Lohn ist jedoch nicht aufgabegerecht. Hier muss über die Bücher gegangen werden, sonst verliert man Talente schnell an die Konkurrenz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, Papierverbrauch könnte man mit geeigneten ERP's und anderen IT-Anbindungen massiv vereinfachen und begrenzen.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Vorgesetzte schauen auf die Mitarbeiter in Ihren Möglichkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Aussendienst ist älter als der Innendienst, gute Mischung.
Vorgesetztenverhalten
Offen, kommunikativ, fördern Weiterbildung, fordern aber auch Leistung.
Arbeitsbedingungen
Grosse Büros, genügend Platz, verstellbare Tische und Gratisparkplätze.
Kommunikation
Wöchentliche Meetings, keine Leitplanken für die Mitarbeiter (sehr positiv)
Gleichberechtigung
Sehr tolerant