Ihr Unternehmen?

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Puzzle 
ITC 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Wie eine grosse Familie: Sehr herzlich, aber manchmal schwerfällig

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Work-Life-Balance ist hervorragend und man bekommt viel Vertrauen geschenkt, um eigene Ideen einzubringen. Die Atmosphäre ist extrem familiär und dies führt auch manchmal zu einer Art geschützter Werkstatt.. lieber nicht entscheiden und abwarten….

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Organisation führt leider auch zu einer gewissen Trägheit. Das Unternehmen ist nicht so entscheidungsfreudig, Prozesse ziehen sich in die Länge und es fehlt der nötige Drive, um Dinge schnell und konsequent umzusetzen.

Verbesserungsvorschläge

Freiraum und Vertrauen sind bei uns hoch, aber das Prinzip ‚Fordern und Fördern‘ ist aus dem Gleichgewicht geraten. Verantwortung funktioniert nur, wenn sie auch mit Konsequenzen verknüpft ist, jedoch im positiven wie im negativen Sinne. Wenn Deadlines unverbindlich werden, leidet am Ende das gesamte Unternehmen unter der Trägheit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gertrud Schober, Head of Human Resources
Gertrud SchoberHead of Human Resources

Lieber ehemaliger Member
Vielen Dank für dein ehrliches und ausführliches Feedback. Es freut uns sehr, dass du unsere Work-Life-Balance, das Vertrauen und die familiäre Atmosphäre so positiv erlebt hast. Genau das macht Puzzle für viele Members besonders.

Gleichzeitig schätzen wir es, dass du auch die Punkte ansprichst, bei denen wir besser werden können. Das Spannungsfeld zwischen viel Freiraum, Mitgestaltung und klaren Entscheidungen beschäftigt uns immer wieder. Wir wissen, dass Prozesse manchmal zu lange dauern oder Entscheidungen nicht schnell genug getroffen werden. Genau dort möchten wir uns weiterentwickeln.

Dein Hinweis zum Thema Verantwortung und Verbindlichkeit ist für uns sehr wertvoll. Vertrauen und Freiheit funktionieren dann am besten, wenn wir gemeinsam Verantwortung übernehmen und Abmachungen verbindlich bleiben. Daran arbeiten wir laufend, mit ehrlichem Austausch, klaren Erwartungen und direktem Feedback.

Danke, dass du dir die Zeit für diese reflektierte Rückmeldung genommen hast. Solche Inputs helfen uns, als Unternehmen weiterzuwachsen.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.