nicht zufriedenstellend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist bemüht...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Lohnniveau, Verhalten der Vorgesetzten und MA
Verbesserungsvorschläge
offenere, transparente Kommunikation.
Sparen ist gut, aber wie sagt man so schön, man kann sich auch zu Tode sparen.
Arbeitsatmosphäre
Er werden Intrigen gegen einzelne Leute und Abteilungen geführt!
Kein Zusammenhalt, aber :
T oll
E in
A nderer
M achts
Kommunikation
Mit anderen über einen Reden, aber nicht offen kommunizieren.
Sehr schwierig ist auch die Kommunikation mit dem Mutterhaus in Deutschland.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung besser oder weniger gut.
Viel wird eben auch hinten rum gesprochen.
Work-Life-Balance
Durch Flex. Arbeitszeiten ok. Mehr aber auch nicht!
Vorgesetztenverhalten
Wie sagt man so schön, war stets bemüht!
Gleichberechtigung
Kein Konzept oder Strategie erkennbar
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie lange man schon in der Firma arbeitet, es wird keine Rücksicht auf ältere MA genommen. Know How wird durch billigere MA ersetzt!
Arbeitsbedingungen
Mehr schlecht als recht.
Altes Gebäude, entweder zu heiss oder zu kalt.
Viel zu laut in den Grossraumbüros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Produktion wird da ein bisschen drauf geschaut, ansonsten sehr viel China Ware oder eben Ware aus Deutschland. Transport usw....
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr tiefes Lohnniveau.
Man spart sehr gerne, am meisten bei den MA.
Image
Produkte sind grundsätzlich Top.
Das Verhalten gegenüber den MA macht das Image aber zu einem schlechten Aussehen auch gegenüber dem Lokalen Standort. Sehr hochpreisig und ausser beim Geschenkpapier kein wirkliches Konzept ersichtlich.
Karriere/Weiterbildung
Wenn's der Firma etwas bringt ja.
Aber auch da kein Konzept ersichtlich, versucht auch nicht die MA langfristig an sich zu binden und das Know How zu halten.
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Angestellter
Wir bedanken uns für ihre ausführliche Rückmeldung.
Sie zeigen uns auf, wie unterschiedlich Themen bei den Mitarbeitenden wahrgenommen werden. Einige von Ihnen genannten Themen können wir so nicht nachvollziehen oder wurden in den letzten Jahren vertieft angeschaut. Dies zeigt uns, dass wir an der internen Kommunikation noch Potential haben.
Die Personalabteilung