So sollten Bewerbungsgespräche immer ablaufen
Bewerber/inHat sich 2015 als Public Relations Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Rundum perfekter Bewerbungsablauf:
- rasche Rückmeldung auf eingereichte Bewerbung
- freundliche Interview-Einladung per Telefon und Bestätigung per Mail.
- herzlicher Empfang vor Ort
- sehr angenehmes Interview mit Kommunikation auf Augenhöhe.
Auch wenn der Bewerbungsprozess kein positives Ende hatte, muss ich sagen: Bislang habe ich noch nie so ein professionelles und herzliches Bewerbungsgespräch gehabt, wie bei The Dolder Grand AG.
Dankeschön an die Verantwortlichen.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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