5 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Bewerbern
Unprofessionelli Absag uf letschti Sekund – Ziitverschwendig pur bei Vinci Executive Search
Bewerber/inHat sich 2026 in Basel als Projektleite beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ganz ehrlich, mini Erfahrig mit Vinci Executive Search isch extrem enttüüschend gsi.
Ich bi über LinkedIn kontaktiert worde, mir isch gseit worde, dass de Chund grosses Interesse a mim Profil het. Mir hend telefoniert und sogar scho es Videointerview abgmacht. Parallel hani mini komplette Bewerbigslunterlage ihne gschickt – also Ziit investiert und mich vorbereitet.
Und denn? Paar Stund vor em geplante Call chunnt e komplett unpersönlichi Standard-Mail, wo eifach s Interview abgseit wird. Begründig: De Chund heig sini Aaforderige “aapassst” und ich seg plötzlich nüm interessant.
Sorry, aber das isch eifach mega unprofessionell. Kei persönliche Rückmeldig, kei Wertschätzig für mini investierti Ziit – nüt. So gaht me nöd mit Lüüt um.
Würd ich definitiv nöd wiiterempfehle.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr positive Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2018 in Basel als Kaufmännisch beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
aktuell wüsste ich nichts
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung auf Bewerbung. Als Arbeitgeber würde ich mit dieser Firma nie Personal suchen, unprofessionell..!!
Bewerber/inHat sich 2018 in Basel als Bewerbung im Bereich Human Resources beworben.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Kandidat ist auch ein Kunde und Image ist die Visitenkarte des Unternehmens. Daher würde ich den Bewerbungsprozess nochmals überdenken und die Bewerber mit Respekt behandeln, einfach einen seriösen Job machen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Professionell, symphatisch, unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen in Basel beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fachkompetente Beratung und exzellentes Coaching
Bewerber/inHat sich 2018 in Basel als Professionelle Beratung & exzellentes Coaching beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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